テレビの技術にかかわるとして、本社と遜色ない仕事ができる。続きを読む(全29文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日テレ・テクニカル・リソーシズの評判・口コミ一覧(全86件)
株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日テレ・テクニカル・リソーシズの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日テレ・テクニカル・リソーシズの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日テレ・テクニカル・リソーシズの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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テレビ業界全体かたむいていることが気にかかるが、配信などのチャレンジも見受けられる。続きを読む(全42文字)
職場の綺麗さに対して、そこまで高くはない。日テレ本社との差に耐えられるかどうか。続きを読む(全40文字)
職場体験に参加したが、働いている人柄は総じて温かく、良い人達ばかり。職場は汐留の高層ビル、またはその近くの綺麗な建物。続きを読む(全59文字)
業種にもよるが、放送技術は交代で深夜業務が割り当てられることになり、安定した生活リズムは難しい。続きを読む(全48文字)
全体を通して楽観的、保守的、はっきり言うとその場しのぎな雰囲気を感じた。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に日本テレビの仕事をする際、日本テレビのお偉い様のご機嫌を伺ってシフターが担当者を決めるため、一向に若手が育...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は日本テレビ以外の仕事にも携わるようになってきましたが、それでも会社自体が驕りが過ぎる態度を取っているため、そ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
キー局(親会社)の仕事をしているという事もあり、比較的最新の技術を扱う仕事に従事出来る部署もある。新しい技術をどんどん取り入れ、自主的に勉強で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日本テレビの有名な番組等に関われること。
チャンスがあれば責任ある仕事を任せてもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、そ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
比較的働きやすいと思いますが、評価はされません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと現場をされていた方が、出産後もしているかと言...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休暇の希望日は比較的取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり、部署によっては代休がたまりすぎて有給が消化できない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
良い意味で親しみやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でも親しみやすい。
役員も現場上がりの人が多いせいか、評価や経営等の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
総合職正社員採用の場合では、それなりに貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員からの登用の場合、ボーナスが貰える代わりに月...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
何でも良いから日本テレビに関わりたいという方には良いんじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と給与面。重い仕事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
労働時間がテレビ業界ということもあり凄く長かった。体力的、精神的に少し追いつけなくなり、退職を意識し始めた。
現場からは勿体無いとのこえをいた...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
必要な資格を取得できた場合には、10000円ほどの手当がでる。また、提携しているジムの入会・利用が無料になる制度があるのでありがたい。社食もそ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
在京キー局なので、それなりに知名度のある番組に携われるのはモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
汐留本社に出社すると...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修時にはほぼ全ての部署での現場研修をおこなってくれるほか、日本テレビグループについて学ぶ座学や、コンプライアンス研修やビジネスマナー研修...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ポスプロは少なくともワークライフバランスなんて言葉はないものと思った方がいいです。テレビ業界全体的にその点が改善されることはない風潮のため、制...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員として採用されれば給料は他のポスプロに比べて割といいとおもいます。ただしキャリア採用で採用された場合はあまり良さそうではありません。正社...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性を育てるつもりはありません。結婚したらこれまでの経験は無視されます。普通に結婚して子供が欲しい女性はまずテレビ業界での技術職は無理だと思い...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休明けでも、働いていらっしゃる方は結構多いと思う。
会社は状況を鑑みて、配置を検討してると感じる。
時短での業務も対応出来たと思う。
...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在京キー局の番組制作に携われることは大きい利点だと感じる。
スタジオ、中継やENGと様々な現場に行けることも、大きい会社だからこそだと思う。
...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンス研修や新人研修においては、比較的しっかり行っているように感じる。
必要な資格を取得した際には手当てが出ることからも、この時代に...続きを読む(全196文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日テレ・テクニカル・リソーシズの 会社情報
会社名 | 株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズ |
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設立日 | 2007年2月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 622人 |
代表者 | 熨斗賢司 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目6番1号 |
電話番号 | 03-5275-1115 |
URL | https://www.nitro.co.jp/ |
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