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株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日テレ・テクニカル・リソーシズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日テレ・テクニカル・リソーシズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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日テレ・テクニカル・リソーシズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日テレ・テクニカル・リソーシズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期を除くと、休みは取りやすい。
実際に同業他社と比較しても、取りやすいと聞く。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    業種にもよるが、放送技術は交代で深夜業務が割り当てられることになり、安定した生活リズムは難しい。続きを読む(全48文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 制作・技術 社員クラス その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇の希望日は比較的取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その代わり、部署によっては代休がたまりすぎて有給が消化できない。続きを読む(全74文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年10月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ポスプロは少なくともワークライフバランスなんて言葉はないものと思った方がいいです。テレビ業界全体的にその点が改善されることはない風潮のため、...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によってはとてもホワイトなバランスだと思います。
    じっさい週休2日、早出の際は早上がりが出来る部署もあるとききます。
    【気になること・改...続きを読む(全197文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 制作・技術 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在籍していた頃は産休育休取得の社員があまり居ませんでしたが、今ではママさん社員も働きやすくなっているようです。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年11月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にどの部署も人手不足。余裕を持った人員は揃っておらずカツカツの状態。その為、有給の取得は難しい。というか不...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    想像通り休みは少ないです。ただ同業他社に比べたら休みは多く、まとまった休みもある程度あります。
    平均休日6日/月ほどで、休日に出勤すると休日...続きを読む(全274文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は、当たり前だが月に4日しか休めずにフラフラな人を見かける。その代わりに、暇なときにドカドカと代休消化大会...続きを読む(全170文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や仕事内容によると思いますが、私の場合は暦通りの休みがあります。フレックスタイム制を導入していますが、シフトによって決まっている部署もあ...続きを読む(全246文字)

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    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 進行 非正社員

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    【良い点】
    ●土日祝がしっかりと休める
    ●平日勤務でも、よほどの事件事故災害など大きな報道がない限り、定時であがれる
    ●部署によると思うが、昼休憩の開始...続きを読む(全226文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 制作・技術 非正社員

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    【良い点】
    ・裁量労働制のため仕事がなければ早く帰ることもできる。(※部署による)
    ・休日出勤をしても代休が取れる。(他の部署では代休が10日余って...続きを読む(全221文字)

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    12件中12件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日テレ・テクニカル・リソーシズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特定の資格を取得することで報奨金が得られる。
    食堂等は日本テレビ社屋のものを利用できる。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年1回の評価制度により、翌年の給与額が決まる年棒制で、毎年少しずつ昇給はする。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容は...続きを読む(全111文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各分野に精通した社員がいるため、様々な分野に対して知見を深めることができる。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年は今まで...続きを読む(全111文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女関係なく、責任ある業務も任せられる。
    また、育休も取得しやすい環境になっている。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業...続きを読む(全109文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本テレビ業務をはじめ、様々な業務に携わることができる。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフはシフト制のため、各社員...続きを読む(全96文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    テレビの技術にかかわるとして、本社と遜色ない仕事ができる。続きを読む(全29文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    テレビ業界全体かたむいていることが気にかかるが、配信などのチャレンジも見受けられる。続きを読む(全42文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    職場の綺麗さに対して、そこまで高くはない。日テレ本社との差に耐えられるかどうか。続きを読む(全40文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    職場体験に参加したが、働いている人柄は総じて温かく、良い人達ばかり。職場は汐留の高層ビル、またはその近くの綺麗な建物。続きを読む(全59文字)

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    株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズの口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    全体を通して楽観的、保守的、はっきり言うとその場しのぎな雰囲気を感じた。続きを読む(全36文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社共同テレビジョンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休はとれる。有休も特段の理由を述べずとも取れる点はよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が非常に多い時期に関してはワールライ...続きを読む(全96文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ケーテンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    番組制作の現場に近い立場で働けるため、実務を通して多くのことを学べる環境でした。スピード感のある現場で判断力や対応力が身につきます。チームで...続きを読む(全496文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ソニー・ミュージックレーベルズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の時間はあまり取れないと思った方がいいかもしれません。
    特に忙しいレーベルの場合は、昼夜、休日、問わず常に仕...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    無理にイベントに誘われることはありませんし、残業はありますが、ある程度自分の予定に合わせて調整がききます。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ブロードメディア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般職員にとってはかなりクリーンな環境であると感じます。また育休や産休が取りやすい環境下であるとも感じます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社コミットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SESという業態の都合上、当然現場にはよるが、基本的にリモートワークや有休取得に対するハードルは高くない。特段詳細な理由がなくとも申請すれば...続きを読む(全243文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社レイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量労働制やテレワークが進んでいる為、案件によっては午後出社やリモートを使って働くことができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ネイキッドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ディレクター・AD 社長クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔のことなのでその時のことしか書けませんが、当時は日曜しか休みがなく、平日は常に泊まり込み前提でパソコンの前に張...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Qの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ロケがない日と収録がない日と箱(編集所で拘束される期間)がない日はリモートワークできます。プライベートの時間がないのでお金はたまります。そこ...続きを読む(全509文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ローソン・ユナイテッドシネマの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期はアルバイトスタッフのヘルプにいくため休憩時間はほとんどとれない。ヘルプに行きすぎると自分の仕事が進まず残...続きを読む(全129文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日テレ・テクニカル・リソーシズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日テレ・テクニカル・リソーシズ
    設立日 2007年2月
    資本金 8000万円
    従業員数 622人
    代表者 熨斗賢司
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目6番1号
    電話番号 03-5275-1115
    URL https://www.nitro.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575884

    日テレ・テクニカル・リソーシズの 選考対策

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