この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職して本当に良かった
どんな職場でも天国と思えるでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、取り扱う商材の将来性も見え...続きを読む(全157文字)
株式会社トーコン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
転職して本当に良かった
どんな職場でも天国と思えるでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、取り扱う商材の将来性も見え...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
土日祝は出勤の必要がない
【気になること・改善したほうがいい点】
平日のプライベートはゼロと言って差し支えない。
在宅勤務で、朝8時前からPC...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
リクルート媒体を扱っているので名はしってもらえている。
いい人ばかりで聞けば教えてくれるし、面倒見のいい人ばかりだった。
若い人にはいい会社だ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
暦通りに休みはある。夏季休暇なども割と長め。
【気になること・改善したほうがいい点】
大前提として個人の業務量が多いため、残業はとにかく多い。...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が増えても給与に反映されない。目標数字に対してロジックもなく、現実的でない数字目標を課されることになる。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人が入れ替わり立ち替わりするので、誰もが早い段階から育成していく立場になる環境。研修等には力を入れているので育成は上手だと思うが、業務に対して...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
何といっても自分次第でその価値を作り出せる点が同業他社と比べても全然違うと思う。縦割り組織で「これを売れ」という商品ありきな営業活動ではなく、...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
座学がメインで3か月ほどあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルール・体系・方針が毎年変わる育成制度。試行錯誤をしながら、実施して...続きを読む(全273文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社オリジナルのサービスがないこと、景気の影響を直に受ける人材業界、仕事への価値観が変わってきている昨今。現状を打...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
20代は同じ世代が多いのでとても刺激になります。ただ、30代、40代、50代と年代が上がるにつれて少なくなります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
入社したての時は、社長など普通の生活では関われない方とめぐり逢えるのがとてもいい経験になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ホールディングスの社長の方針が辞めたい人はすぐに退職させて良いという方針からすぐに退職が可能です!退職金も支給されるので、面倒な退職交渉は一切...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
休暇はリクルートと同じなので、GW休暇・お盆休暇・年末年始休暇と大型連休揃いで子育て世代には良心的です。有給休暇もかなり取りやすく90%消化も...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業は頑張った分インセンティブをもらえるのは良かったです。ただし、部署によっては販売単価が安いので、インセン額も少ないのは残念ですが。みなし残...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
主に中小企業や店舗の採用のサポートをするため、いろんな業界・職種に触れ合える。商談相手も店長、人事担当者、社長と幅広くとにかくお客様に合わせた...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
休みは多く、基本カレンダー通りの休み。
暦によってはGWやお盆休みで有給2日を合わせて10連休とったこともある。その点はすごく良かった。
【気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
育休、産休あり。常に4名くらいとっている印象。また時短勤務やフレックス制度もあるので
通院やお子様の都合で退社される人もいる。
そういった点は...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
若い人でも実績評価があれば、責任ある役職につけると思う。社員の方は、基本さっぱりしていて、バイタリティある明るい人が多い。女性の営業も多く、裏...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社外研修があり、ビジネスマナーから営業の流れなど比較的しっかりと教えてくれる。
社内の雰囲気基本良い。業績を挙げた人や、新規発注した人など成果...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ポジティブで明るい社員が多い。
社内の雰囲気はかなりいいと思う。
また女性が多く活躍しており、
働く女性を応援するような制度も
年々増えていっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
顧客の採用課題と向き合う仕事。
人がいれば事業が進んだり、会社が大きくなったり、
その会社が世の中に与えていく影響が大きくなる。
自分が関わ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
当然だが残業代、交通費は全て支給される。
インセンティブも支給されるが、部署により扱う商材が違うため、
満足度にはムラがあったと思う。
【気に...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社長や経営陣と話せる機会が多く、刺激になる。
平均年齢が30歳以下で若いメンバーがかなり多いため、社内の人間関係は良い。社外での交流も多くあり...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。といっても、対価に対しての見返りが低い気がする。そして、インセンティブも上限が低く、頑張って新規を獲得...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
人がいい。みんな前向きに楽しく仲良く働いている。お客様に対してもしっかり向き合っている姿勢は入社前の面接の時から感じていたら。
【気になること...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社トーコン |
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フリガナ | トーコン |
設立日 | 1966年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 250人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 原田直史 |
本社所在地 | 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目33番11号味岡蛎殻町ビル4階 |
URL | https://tokon.co.jp/ |
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