トーコンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
土日祝は出勤の必要がない
【気になること・改善したほうがいい点】
平日のプライベートはゼロと言って差し支えない。
在宅勤務で、朝8時前からPC...続きを読む(全132文字)

【良い点】
土日祝日は完全に休みなので、そこはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を積極的に取るよう推進しているが部署によって全く取...続きを読む(全138文字)

【良い点】
暦通りに休みはある。夏季休暇なども割と長め。
【気になること・改善したほうがいい点】
大前提として個人の業務量が多いため、残業はとにかく多い。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にいい。フレックスや半休等も取りやすく、
周りのメンバーも応援してくれている風土がある。
育児中の社員も多く、子供の...続きを読む(全210文字)

【良い点】
カレンダー通りの休日がとれた。
夏季休暇やGW、年末休暇は有給2日くらい合わせれば10連休も可能だった。
またフレックス制度があり体調不良や子...続きを読む(全198文字)

【良い点】
休暇はリクルートと同じなので、GW休暇・お盆休暇・年末年始休暇と大型連休揃いで子育て世代には良心的です。有給休暇もかなり取りやすく90％消化も...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休みは多く、基本カレンダー通りの休み。
暦によってはGWやお盆休みで有給２日を合わせて10連休とったこともある。その点はすごく良かった。
【気...続きを読む(全208文字)

【良い点】
土日はしっかり休めて年間休日も多い。
平日は対応に追われることも多いため、なかなか時間が読めないこともあるが、
必ず9時には会社が閉まるため、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ゴールデンウィークや年末年始休暇、8月のお盆休み（夏休み）などは、販元であるリクルートがお休みなこともあり、おやすみ。その年のカレンダーにもよ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
休みが多い。約10連休の休みがGW.夏休み.年末年始である。その面はかなりいいとおもう。女性も産休、育休がしっかり取れる風土なので気兼ねなくみ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
日経新聞にも取り上げられたこともあり、いわゆる人材業界の中では非常に働きやすい環境だと思います。
また、評価制度においても残業が少ない、かつパ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休みはきちんともらえました。イベントなどがない限り、休日出勤をすることはありません。配属される部署によりますが、残業は多少あります。それでも、...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
水木金はお昼休憩が取りにくい
20分程度デスクの上で食べているので休んだ気分がしない
多い人で残業は30時間から4...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性にとっては、ある程度会社から認められる仕事ぶりや姿勢が評価されていれば、結婚・出産などのライフイベントを迎えても会社が様々な事情を汲んで働...続きを読む(全251文字)

【良い点】
社名がワークライフバランスを意識しており、産休後の復帰や女性の働きやすさなど健全さを追求している。つまり、ボトムアップのような組織で出来ない社...続きを読む(全163文字)

【良い点】
残業をなるべく減らしていくという観点で、遅くまで残っていると声掛けされて残りのタスクを確認される。効率性を意識するよう求められる。
【気...続きを読む(全175文字)

ワークライフバランス企業となっているが、それは出産・育児をしている女性社員のみの話。
時短勤務の社員や産休中の社員があまりにも多いため、そういった人たち...続きを読む(全192文字)

育児関係については非常に体制が整っていた。抜けた穴のフォローはみんなでする。
会社は22時で閉める。営業職は22時頃まで残業をし、終わらなかった分を翌早...続きを読む(全231文字)

育児休暇はとても取りやすい。現状10名くらいとっている。中小なのに頑張っていると思う。一方時短勤務が多く、仕事のしわ寄せが一般社員にも来ている。あと手取り...続きを読む(全161文字)

女性の産休制度が整っており、産後復帰者も多い。平日は残業も多いが、土日休みと連休、もGW夏、年末年始、しっかり取得できる。産休は約1ヶ月間。社員の女性比率...続きを読む(全166文字)

当時はこれといって制度があった訳ではないが、営業は8時には業務を終えることが可能で、土日も勤務しなければならないほど業務負荷は高くなかった。社風でもあるが...続きを読む(全192文字)

産休・育休の取得率・復帰率は相当高いです。全社員のうち10%は産休、育休の経験者。時短という働き方もあるので、復帰しやすいのかもしれません。こないだは男性...続きを読む(全151文字)

ワークライフバランスの認定企業とうたっていますが、それは会社の表向きであって、実際はなかなか有給も取れず、休日出社してその代休もなかなか取得できないのが現...続きを読む(全153文字)