ベッセルホテル開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
元気な人だけ評価される
カイゼンばかり評価される
目標設定しても上司がまともに相談に乗ってくれ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ホテルが全国に多いしリゾートホテルもあるから、インバウンドが盛り上がっていれば将来性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
長期休暇を取らせてくれる制度
【気になること・改善したほうがいい点】
さっきも書きましたがカイゼン制度でしょう
トヨタを真似したと聞いて調べ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
退職したのに良い点なんてない
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジチャレンジと言うが誰もそんな大きなチャレンジはしてないし、や...続きを読む(全86文字)

【良い点】
同僚は恵まれた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司
もうここでその人に関することをいちいち書かないが、社会人というか人として守らな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自分で手を上げれば昇進させてくれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
そのせいで、え？この人？みたいな人が上司になることがある
経...続きを読む(全91文字)

【良い点】
休みは普通に取れました
【気になること・改善したほうがいい点】
人がたくさんいる訳ではないので急なシフト変更はありますが、これはホテルは仕方...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分のアイデアが実現できると言っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
小さいアイデアはいくらでもやらせてくれていたが、後からあれこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
カイゼンという制度止めた方がいいと思いました
あれを評価の基準にしてもやる気は出ないと思います続きを読む(全78文字)

【良い点】
職場の雰囲気は良く、スタッフ同士の人間関係にも恵まれていたため楽しく働けました。ただ、業務内容がある程度パターン化されており、自分のスキルや...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性社会なので、気に入られることが大事だと思う。生理休暇も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
動機がたくさんいるので、支え...続きを読む(全158文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすく、実際に子育て中のママ社員も多く在籍していました。理解のある職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性が多い職場でしたので色々と相談もできました。先輩後輩関係なく話しやすく良い人が多かった印象です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
性別を関わらず働きやすい職場でした。上司も部下に正しい指導や、愛のある指導してくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の方が多く働いている、女性ならではの月経などで働きにくいなど理解のある上司だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上にいる人は...続きを読む(全103文字)

【良い点】
夜勤と日勤が分かれているので、ルーティーンは比較的取りやすいと思う。
また、しっかりと産休育休が取れるところも良かった。女性同士の派閥も特に...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ホテル業界では珍しく育休復帰率が高く、長く続けやすい。
• 女性社員が多い部署（宴会・サービス・フロント）で活躍しやすく、女性同士のサポー...続きを読む(全318文字)

【良い点】
部門長や管理職も女性が活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので仕方がないが、残業が多かったり泊まり勤務があったりと体...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年齢を問わず長く働ける職場だと感じました。老若男女色々な方がいて偏っていないのでそこも良かったです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
育休産休にはとても優しい会社さんでした。
普通のフロント職は24時間勤務であるので、働きづらいと思うが融通をきかせば午後からの日勤も可能でし...続きを読む(全131文字)