小谷穀粉の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
原料不足、設備不足、人員不足の3点セット。
売上維持を目指すならまだしも、ここから２倍以上の売上拡大を目指してる...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の保身に走る管理職が多い。
そこまでしてこの会社で偉くなりたいのが不思議。
声の大きい、目立つ事をする人が評...続きを読む(全136文字)

【良い点】
営業車は一台だが、出張の時にレンタカーが使い放題
経費は緩め
儲かってる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業絶対達成コンサルティン...続きを読む(全363文字)

【良い点】
得意先はいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をやるにも上層部からいちいち言われるのでモチベーションは下がる。営業は...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たいして他社と差別化できるところがない。製造ロットも大きいので小回りはきかない。現状それほど大口の仕事を取るのは...続きを読む(全80文字)

【良い点】
本社の事務は女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所は古いビルなので、トイレは男女共有。仕方がないがあまりいいものではな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所はコミニケーション不足。黙って仕事をしている。直接話せばいのにメールを送って圧をかけて...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所は人の出入りが激しい。数年で辞める。役職者達は自分達の保身に走り、部下を守ろうともしない。全て営業コンサル...続きを読む(全109文字)

【良い点】
入社して本社、工場研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はコンサルタントが入っているため、その考え方が絶対となる。営業予...続きを読む(全142文字)

【良い点】
会社の経営は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業コンサルに頼ってばかりで、人が辞めて行く一方。何がしたいのか分からな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
基本給は低いけど残業や夜勤が多いから手取りはそこそこ貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
班長になると役職手当てが出るが役職手当の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年収に対しては働けば働くほど稼げるかと思います。
ただ、評価で上がるシステムなので評価がないとちょっと厳しいかと思います。
【気になること・...続きを読む(全111文字)

【良い点】
目標を自分で設定し、それに対して自己評価、店長評価、エリアマネージャーの評価で、きちんと達成できていれば、ちゃんとお給料や賞与に反映されてい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、格安（都内でも30以下であれば、月7,000円）
賞与も5ヶ月以上
昇給時には試験ありで、ペーパーテストで落ちる人も...続きを読む(全152文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が驚くぐらい低く設定されており、業績も非常に悪く、今後も衰退していく業界のため、給与面...続きを読む(全170文字)

【良い点】
完全実力主義
稼げる人と稼げない人が別れる
人はいいし成長したい方にはめちゃくちゃいい環境ではある。
早期の役職アップや実力次第ではかなり見...続きを読む(全501文字)

【良い点】
残業代はしっかりつきます。
また深夜時間帯の手当や休日出勤の割増手当もしっかり支払われのでその点については安心です。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料面は、額面だけ見ると妥当に見えなくもないですが、実態は基本給+手当(みなし残業など)で、手当分が多いです。そ...続きを読む(全268文字)

【良い点】
何年、給与は上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の企業に比べて低い。
賞与は少ないと感じる。
月の1.5〜2...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンのみが評価される
自分の意見をぶつけると異動させられる
ボーナスはほぼ0
たまに高校生のお年玉くらいくれる続きを読む(全78文字)