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株式会社高松三越

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高松三越のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高松三越のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高松三越で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高松三越の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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1.7

高松三越の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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高松三越の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社高松三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の経費で資格を取ることができます。
仕事に使える資格や使えない資格などどんな資格でも補助がでます。
資格をとってから辞めて有意義に資格を...続きを読む(全90文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を付ける順位が分からない。
仕事をしない人でも、役職が付く。マネージャークラスのお...続きを読む(全94文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員ですが、早番遅番で勤務形態は分かれており、部署に夜かも知れませんが、比較的柔軟に対応してくれます。遅番の場合でもほとんどの部署は残業...続きを読む(全320文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はとても良好で仕事の助け合いなどゾーンを超えて出来ていました。
ローテーションでお休みもある程度融通もきくのでプライベートの時間も充...続きを読む(全219文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高松三越の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高松三越の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の役職者が多いです。
勤務年数が長ければどんな人でも役職者になりやすい。
役職手当も少しですがでます。続きを読む(全59文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は全て取得できます。
連休もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため他の人と予定がかぶると休み申請がしにくいで...続きを読む(全111文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットが使えいろいろな温泉やレジャー施設が安く行けます。
組合でユニバーサル日帰りで行けました。続きを読む(全57文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会のためいじめが多いです。
挨拶しても返事はありません。
堂々と目の前にして嫌味や悪口を言われます。
従業...続きを読む(全164文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低いです。
正社員は高く満足できると思いますが契約社員はとても少なかったです。
賞与も2、3ヶ月でし...続きを読む(全100文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望休は取りやすい。
規定の休み数は必ず取れる。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番遅番制度ができてから、偏りが凄く...続きを読む(全97文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたい時期に辞めれず、引っ張られる。半期の異動前に辞めるのを伝えると、部署が変わるかもし...続きを読む(全84文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ、女性しかいない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、人間関係に失敗したら終わり。ドロドロしている。毎日悪口しか聞か...続きを読む(全88文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ中でもボーナスがきちんと出た。
それ以外いい事が今までもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人が売り場の状況を見てない...続きを読む(全216文字)

株式会社高松三越の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、とくにないが、親に言われたから
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で失敗するとフル無視されるし、毎日悪口を言われる...続きを読む(全136文字)

小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ベイシアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やることは本部で決められており、そのとおりにおこなえばいいので業務ははほど初心者のかたでも問題なくできる。
資格も取得できます。
資格の費用...続きを読む(全155文字)

株式会社西友の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 33年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので研修は多い。コンプライアンスや、情報セキュリティなど、様々な研修やるので、とても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全92文字)

イオンリテール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わかりやすい評価制度ではあると思う。筆記試験と面接によって昇格、昇給が決まっていくわけだが、面接は面接官の当たり外れがある部分も否めないため...続きを読む(全146文字)

株式会社カスミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに取得するべき資格はない。
社内での技術検定があり、2年更新となっている
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の技術試験は本社近...続きを読む(全90文字)

イオン琉球株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいでも書いたが、実力主義であるため頑張る人は昇給できる。
もちろん数字も大事だか、仕事に対するプロセスや姿勢が重要。続きを読む(全67文字)

株式会社山形屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュ力はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
販売と、注文しかほぼみんなしないのでスキルはつかないと思います。新卒で入れたことはよ...続きを読む(全128文字)

株式会社カスミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい上司、暇な店に行けば教育の時間が確保してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗に配属になったら雑用レベルで使われる...続きを読む(全92文字)

株式会社ヨークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員から3年目までの研修制度はとても整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
生鮮部門の研修は整っているがグロッサリーの研修は...続きを読む(全93文字)

株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度は特にはない。
ドンキ特有の資格もなければ、資格補助もないのでやりたがらない.
ま...続きを読む(全83文字)

小田急商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTしっかりしてたので慣れるまで時間そんなにかからなかったです基本初めはどのポジションも先輩と入るっていう形だったので、分からないことはす...続きを読む(全118文字)

高松三越の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高松三越
フリガナ タカマツミツコシ
設立日 2009年10月
資本金 5000万円
従業員数 482人
売上高 86億3700万円
決算月 3月
代表者 辻村武
本社所在地 〒760-0034 香川県高松市内町7番1号
電話番号 029-231-1111
URL https://www.mitsukoshi.mistore.jp/takamatsu.html
NOKIZAL ID: 1635535

高松三越の 選考対策

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  • インターン
  • 就活速報
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(証券コード:7047)
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