回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を付ける順位が分からない。
仕事をしない人でも、役職が付く。マネージャークラスのお...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社高松三越
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高松三越のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高松三越で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を付ける順位が分からない。
仕事をしない人でも、役職が付く。マネージャークラスのお...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
契約社員ですが、早番遅番で勤務形態は分かれており、部署に夜かも知れませんが、比較的柔軟に対応してくれます。遅番の場合でもほとんどの部署は残業...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
人間関係はとても良好で仕事の助け合いなどゾーンを超えて出来ていました。
ローテーションでお休みもある程度融通もきくのでプライベートの時間も充...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
希望休は取りやすい。
規定の休み数は必ず取れる。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番遅番制度ができてから、偏りが凄く...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたい時期に辞めれず、引っ張られる。半期の異動前に辞めるのを伝えると、部署が変わるかもし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ほぼ、女性しかいない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、人間関係に失敗したら終わり。ドロドロしている。毎日悪口しか聞か...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
コロナ中でもボーナスがきちんと出た。
それ以外いい事が今までもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人が売り場の状況を見てない...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
入社理由は、とくにないが、親に言われたから
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で失敗するとフル無視されるし、毎日悪口を言われる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年収は無し
賞与は無し
アルバイトなので評価の仕様がない
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改善した方がいい点
特になし続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性の方が多いため、比較的働きやすいと思います。年齢層は高いので、同年代を見つけるのは難しいかもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的にチーム内で休みを決めていた。たまに、交代してほしいと言われ、休日を入れ替えるなど行なっていたが、基本的には通るので安心していい。
【...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
今後も事業拡大が行われていくと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
ほぼ毎日、大量に送られてくるため、それらを仕分けるのにやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内独自の配信サービスがあったりしてデジタルで最新の情報や教育ツールもありやりやすい部分もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、流れ作業なので、何も考えずただひたすら集中する作業の時は、楽だなと感じました。なので、スキルがあまり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いい教育が受けられるかに関しては上司次第なので運です。昔は見て覚えろだったそうですが今は言葉と実技両方で教えて貰えます。一緒に食事をしろとは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
メンター制度が導入されているため先輩社員に相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしメンターの方が軽いと上司に相談した内容...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的な業務についてはOJTが整っており、実務を通じて必要な知識やスキルを着実に身につけることができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発について、資格手当や研修体制は薄い。店舗勤務の場合、部署にもよるが、一般的にビジネスに必要とされる普...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育では、新入社員研修をはじめ、都度設けられている。AIワークなど、最新の教育も取り入れられている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全333文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を育てるという人はほぼいない感じです。皆んな自分の保身のことだけで、見ててかわいそう。若...続きを読む(全102文字)
年齢や性別にとらわれず、挑戦や異動、キャリア変更の機会がある。続きを読む(全31文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗特有の何かはあまりなく、一律一定の枠の中で働く感じだった。何かを改善して欲しいと思っても、言う場所がない。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社高松三越 |
|---|---|
| フリガナ | タカマツミツコシ |
| 設立日 | 2009年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 482人 |
| 売上高 | 86億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辻村武 |
| 本社所在地 | 〒760-0034 香川県高松市内町7番1号 |
| 電話番号 | 029-231-1111 |
| URL | https://www.mitsukoshi.mistore.jp/takamatsu.html |
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