【神戸市を未来へ導く】【23卒】神戸商工会議所の冬インターン体験記（文系/インターンシップ）No.27546（非公開/男性）（2022/6/13公開）

地元である神戸市に貢献したいという就職活動の軸を持っていたため。地域に貢献する職業は数多存在するため、たくさんの業種の仕事内容を知ったうえで就職活動を行いたいと考えた。商工会議所という組織の仕事内容は、インターネットで調べるだけでは情報不足ですので、目指される方々は必ず参加し、業務内容の把握に努めるべきです。

商工会議所は地域の経済を支える役割を担っているため、経済に関するニュースなどにはほぼ毎日目を通すようにした。また、行政とも密接に絡む仕事であるため、神戸市の行う施策などにも注目して勉強した。そうした企業研究の積み重ねがいざ本選考を迎えるときに発揮するので、インターンに応募する時点から綿密に情報収集を行う必要がある。

神戸市に貢献したいという動機だけではなく、ビジネスに関心のある学生が求められている印象を受けた。私はビジネスに関係した学部の出身ではないため、その点には特に力を入れ、経済学部など他学部の授業を受けて知識を蓄えた。

大阪万博に向けて、神戸市を盛り上げるためにどんなことが必要か。

説明会→グループワーク→休憩→発表→若手職員さんとの座談会

地域振興という観点からみた神戸商工会議所の役割について詳しく知ることができた。また、座談会では若手社員の方々が近い距離で、どんな質問にも詳しく答えてくださった。

大阪万博の開催に向けて、神戸市が力を入れるべきこと

1日目にやったこと

大阪万博の開催にあたって、配られた大阪万博の概要や、空港利用者の統計的な資料を基に神戸市を盛り上げるためになにが必要かを議論し、ホワイトボードにまとめ、発表を行った。最後に職員の方からフィードバックを頂き、それぞれのグループの良さについて発表してくださった。

地域振興に関する部署の方

なし

フィードバックを聞いた感想としては、学生目線での奇抜な発想が求められていたかもしれないと感じた。私のグループでは現実的な路線でアイデアを考えたが、奇抜なアイデアを出したグループは評価されていたように感じる。

やはり時間が比較的に長かったため、その点では苦労した。しかし、私のように神戸市に対して何ができるか、今後の神戸市がどうあるべきか、について真剣に考えたい学生にとっては、非常にためになる内容ですし、実際に働いている職員の方々目線での意見を聞ける機会はそうそう無いので、身になりました。

4人組のグループでアイデアを考えたが、比較的長い時間のグループワークだったため、コミュニケーションを密に取り合った。書記などを希望する場合は、論理的に、わかりやすくホワイトボードにまとめられる練習をした方がいい。

業務内容の把握には非常に役立ちました。特にインターンの終盤で行われる若手職員の方々との座談会では、仕事の詳しい内容からプライベートのお話まで気さくに答えてくださったため、純粋に楽しかったという気持ちもあります。このインターンシップでの経験がそのまま本選考へとつながっていくことを実感しました。

神戸市の施策・概要・街の個性についてはしっかりと勉強しておいてください。特に商工会議所に就職したいというベースで参加を希望される方はその点は注意する必要があります。

座談会は非常にためになった。商工会議所の仕事内容は、ある意味で究極の事務屋ともいわれるくらいパソコンと向き合うような仕事が多いようでした。地域振興というイメージをもって就職を希望される方々が多いようですが、こうした業務内容を正確に理解することが必ず必要だと思います。

インターンに参加すると、本選考でのエントリーシートの免除特典があります。エントリーシートに通過した学生だけが説明会に参加できるという形式でした。本選考から参加される方々もいましたが、やはりインターンでの経験を面接等で語ることで、より自分の思いに説得力が出ると思います。

人柄の良さを実感した。また、神戸市に対して熱い想いを持っている職員の方々が多かったため、その点について非常に共感できたため、志望度は間違いなく上がったと感じる。反面比較的地味な業務内容も多いようなので、リサーチ不足で入職した場合ギャップに驚く可能性もある。

やはりエントリーシートの免除は大きいですし、3月の提出ラッシュの負担軽減にもなります。また、インターンの内容を交えて面接で回答することで間違いなく内容に説得力が増します。

このインターンシップに参加するまで、特に就職活動を行っていなかった。参加することによってその後訪れたES提出ラッシュにも柔軟に対応できたと思うので、インターンなどを通じたESを書く練習は早めに行っておくべきだと思う。神戸商工会議所のインターンは冬に行われたが、サマーインターンからそうした練習を行うべきだったという後悔もあった。

地域振興がメインの仕事ではないことはインターンに参加することで理解が深まった。メインの業務は中小企業からの相談を受け付ける業務であるため、ギャップを解消するために必ず参加する必要がある。また、その他にも仕事内容は本当に多岐に渡るため、座談会のような若手社員の方々と直接接する機会は大事にするべきである。質問内容をあらかじめ考えておいてからインターンシップに臨むことがいいと思います。