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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時に2ヶ月程度の研修がありました。また、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す社員には活用できる環境だと思います。続きを読む(全68文字)
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株式会社アトル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アトルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アトルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社時に2ヶ月程度の研修がありました。また、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す社員には活用できる環境だと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
入社時研修は何ヶ月もかけて行うので、他社と比べて現場に出た時の知識は豊富だと思う。また、社内でMR認定資格しゅとくも必須なので、入社時知識が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
2回までは会社が費用を負担してMR認定試験を受けさせてもらえる。
MR認定資格を取得すると少し給料が上がるので取ることを勧める。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
毎月、学術研修を受けれるので、薬の知識や疾患の知識を得ることができる。
また、MR資格も取得できるので、頑張り次第ではどんどんスキルアップは...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
キャリアとしては基本的なことは身につけられる。私もいい会社だとは思いますがやはり医薬品卸業界自体が低利益なので将来性をかんがえると先が見えな...続きを読む(全328文字)
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研修面では新入社員への研修はみっちり半年間行われるので十分であるが、中途者はどちらかといえば現場で揉まれる傾向にあります。入社後任意であありますが、MR...続きを読む(全152文字)
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地域の医薬品卸が合併してできた会社なので、社内に旧会社別の派閥があるように感じます。メディパルホールディングスの傘下の会社ですが、一部の役員人事に世襲的...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務職の場合は業務内容が比較的固定されているため、営業職や本社の内勤職と比べると成長の機会はやや限られている...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業事務としての業務にはやりがいを感じていましたが、長期的なキャリアを考えた際に、キャリアの幅を広げたいと思い退職を決めました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
昇格試験は定期的に実施されており、評価に応じて昇格の機会があります。賞与は年2回支給され、臨時賞与が支給されることもありました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営業事務職は比較的ワークライフバランスが取りやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職 MSは得意先からの連...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
財形貯蓄制度や従業員持株会などの制度がありました。また、福利厚生サービスとしてベネフィット・ワンも利用できました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性社員も多く、女性管理職も比較的多い職場でした。性別に関係なくキャリアを築いている方もおり、女性も活躍しやすい環境だと感じました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とても良いと感じています。有給休暇の取得率は業界全体でもハイレベルなのではないのかと。ただ、有給休暇取得率の高さで従業員のモチベーションが維...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
毎日、同じ繰り返しだが、慣れてくると非常にやり易い職場でした。ただ、慣れるまでが苦労するところでもありますが、従業員みんなで協力してくれます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し昇給について考えられた方が良いと考えております。末端のモチベーションを維持し、クオリティの高い提供でお得...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思います。ただ、その恩恵を百パーセント感じているか、享受できているかは別の話。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
施術者は技術の研修は座学と交えて、よい意味で厳しく、丁寧熱心に教えて下さるトレーナーさんがいらっしゃいました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
特定の製品ラインだけでなく、委託業務管理も含めた多種多様な商材の品質管理に携わることができる。そのため短期間で幅広いスキルが身に付いた。社内...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最低限のマニュアルや社内規則は整備されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、業務量が多すぎてそもそもマニュアルを...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
新入社員、キャリア社員共に最初の数ヶ月は配属チーム内で同行したり、OJTの配置など、人事部も入って教育するように準備を進めている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
美容業界のマナーや知識をかなり詳しく教えて貰えた。年齢層が幅広いので40~50代の大先輩が沢山いて勉強になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
全部整って無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
全部改善したほうがいいです
特に、研修制度も整っていないため何の為にしているのか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人が少ない分、若手でもセミナーをやったりチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にないので自分で学んでいく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
アナウンサーによる滑舌トレーニングやボイストレーニングなどの研修もあり、結構ユニークだと感じた。
受けたい研修があるとき上司に言って受けるが...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社内教育はそれほどしっかりとやる事はないと思いますが、日々訪問する歯科医院で専門知識が自然と身につくと思います。
特に自費治療のインプラント...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのみで研修などは全くありません。新卒で入社しましたが、会社ってこんなものなのか?と思うほどでした。教育に力...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社アトル |
|---|---|
| フリガナ | アトル |
| 設立日 | 1947年1月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 929人 |
| 売上高 | 2085億2700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺紳二郎 |
| 本社所在地 | 〒813-0018 福岡県福岡市東区香椎浜ふ頭2丁目5番1号 |
| 電話番号 | 092-665-7100 |
| URL | https://www.atol-com.co.jp/ |
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