公益財団法人京都市生涯学習振興財団の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性スタッフの方が多く、働きやすい環境だと思います。正規、非正規問わず子育て中の女性も多くいらっしゃいました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休みがとりやすいところ。図書館によって異なるかもしれませんが、おおよそ希望は通りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも休み...続きを読む(全88文字)

【良い点】
図書館司書として利用者の方々と関わることができ、やりがいは大きかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのやりがいのために、休み...続きを読む(全113文字)

【良い点】
職員は穏やかな人が多い。質問すれば教えてもらえることが多いし、居心地は悪くなかった。キビキビと動く人が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
図書館で働きたいと思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者に絡まれ身の危険を感じたため。警察沙汰になることもあり、公共図書...続きを読む(全197文字)

【良い点】
・毎日、様々な人と関われるのが良い点。
館によっても色が違って見習う部分もある。
忙しく、嫌だと思うこともあるが、好きなものに囲まれているので...続きを読む(全180文字)

【良い点】
資格取得のための支援制度があります。
研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務でもローカルルール・個々人のやり方が色...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低いです。
最初は皆嘱託職員スタートなのでしょうがないか…とは思いますが。
運よく正職になれたとしても、そう...続きを読む(全173文字)

【良い点】
図書館司書として働いています。たくさんの市民の利用者と接することができるので、接客スキルが磨かれます。また、新しい本でも積極的に購入しているの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
正規・非正規をあわせると職員の八割ほどが女性なので、かなり休暇を取ることにも寛容だと思います。幼稚園児のお子さんを持つ上司がいますが、急病や天...続きを読む(全329文字)

【良い点】
学生時代では施工図について触れる機会はなかったが、入社して施工図の修正やチェックをすることが多く仕事としてやりがいを感じていた。派遣先の現場は...続きを読む(全514文字)

【良い点】
教育の環境は中間管理職が多い部署であれば整っている方だと思います。また、OJT制度を導入しているのでトレーナー次第では現場で学ぶ機会をいただけ...続きを読む(全538文字)

【良い点】
対応力や柔軟性に優れたビジネススタイルであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい取り組みが多いため、役職が上がると無茶振りと...続きを読む(全95文字)

【良い点】
上長に業務希望を聞いてもらうことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望を伝えなければ誰しも自動的に一定レベルの技術者となること...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に言ったことを普通に覆します。
そもそも面接自体が、あまり慎重ではなかったのかと思いますがオファーレターも存...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ギャップはほとんどありません。
自分で環境を整える事が出来れば、マイナスなギャップは無いかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
地方工場なので入社した３０年以上前は泥臭いところが多かった。タイムカードがなく、庶務のノートに自己申告記入というおおらかで適当な管理が多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
いわゆる正社員派遣のため、いろいろな経験が詰める。どうしても派遣先の企業が合わない場合は、別のところへ移れる可能性もある。
【気になること・改...続きを読む(全238文字)

【良い点】
ベンチャー気質の企業であり、トレンドに敏感な傾向がある。新しいツールに触れる機会もあり、PC操作の技能が身につきやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)

【良い点】
上場企業なだけあり、かなり大所帯で安定感はあるけれど、逆に一人辞めても問題ないので辞める人は多い印象です。続きを読む(全59文字)