シー・オー・シーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
気にいる社員は休みの日も誘われる。

オンオフの考え方が全くない会社。
気に入られた社員は飲み会もとても多い。
...続きを読む(全208文字)

【良い点】
オーナー企業のトップダウンが際立つ会社
特にいいところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は奴隷だと思っている会社。

入...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な会議により、頻繁に長時間大人数が拘束されるため日々のワークスケジュールが立てにくい。
教育制度はないに等...続きを読む(全186文字)

【良い点】
決してなくならない防衛産業のため、市場が消えることはまず無いと思われる。省人化のニーズに応えて、防衛省・造船所各位にヒアリングしながら新規製...続きを読む(全180文字)

【良い点】
防衛、特に艦船に関わる業務であり、受注～製造～検査～納品～整備に携わることで、日本の防衛の未来に貢献できていることを実感し、誇らしさを感じる...続きを読む(全157文字)

【良い点】
男女関係なく重要な仕事を任せて頂ける。また、育休等の取得や、社員個人の家庭の問題へ非常に寛容であるため、女性社員にとっては非常に働きやすい環...続きを読む(全230文字)

【良い点】
新人でも新製品の開発に携われる。
マルチに才能を発揮することができる。(社長交渉次第)
国家防衛の最前線で常に時代の流れとともに仕事が...続きを読む(全302文字)

【良い点】
家賃補助がとてつもなく手厚い
配属後7年間は内4年85%、内3年50%の補助が出る。
また、7年〜10年おきに転勤があるが、
転勤をすると家...続きを読む(全157文字)

【良い点】
新入社員のBBQイベントがある
社員旅行がある
【気になること・改善したほうがいい点】
自由参加と言いつつも、ほぼ強制みたいな感じ
旅行の際...続きを読む(全100文字)

【良い点】
住宅手当、退職金の制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は6ヶ月の試用期間が終了してから、また住宅についても遠方から...続きを読む(全160文字)

【良い点】
上場企業ゆえに福利厚生制度は比較的整っていたのではないかと思います。ただ、在職当時がコロナ禍だったこともあり、あまり活用できていませんでした...続きを読む(全203文字)

【良い点】
営業で転勤ありのコースだと住宅手当が永遠に出る。7割会社負担でかなり助かった。社内旅行の補助金もあった。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は男性の場合、30歳まで旧日立工機時代に作られたであろう寮に住むことができます。かなり年季の入った寮であ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
大手グループの為
色々と優遇はある
特に自動車保険の団体割引は30％近くあり他社を圧倒している
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
経営者が以前所有していたであろう、別荘を格安で借りれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でよく聞くポイントを付与され、対象の物品...続きを読む(全94文字)

【良い点】
独身寮や社宅が非常に充実しており、家賃負担が極めて低く抑えられます。年間休日121日（完全週休2日制）に加え、有給休暇の取得が推奨されています。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生および社内制度について、現状の内容には大きな不満があります。実家住まいでも一律に支給される住宅手当の基準...続きを読む(全235文字)