この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修はかなりしっかり時間をかけてやってくれる。又採用される方の年齢層も20~40代と幅広い為年齢差別のようなものはあまり無い印象だった。...続きを読む(全207文字)
アマノ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新人研修はかなりしっかり時間をかけてやってくれる。又採用される方の年齢層も20~40代と幅広い為年齢差別のようなものはあまり無い印象だった。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
これは支店や配属先による部分が大きいが、自分が在籍していた支店は皆仲が良くいわゆる良い人が多かった。また古くからある日系企業の為保守的で穏や...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
男女の仕事が明確に分かれていた。仕事を頑張りたい女性にはやりがいを感じにくいが、ノルマや無理を強いられることもないので、プライベートを大事に...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
事務職は与えられた仕事をこなすことができれば、それなりの給料をもらえる。ただし、逆にがんばりが評価されることもない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
辞めるといってもなんだかんだ引き止めが結構あった。
とはいえこちらの意思が強ければそれ以上は言われない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
家賃補助があり、単身者にはかなり有難い仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助のみ。購入してしまうと一切なくなってしまうと...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
パーキング事業に関連する業務の場合、首都圏(特に東京)に配属されると世間的にも有名な施設に携わる機会も多く、その分大変なことも多いが、やり甲...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本的に入社2年目以降、賃貸の場合は住宅手当がつく。独身より結婚している人の方が少し多い。転勤者扱いの場合は、住宅手当ではなく会社契約での賃...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
働きやすい環境ではあると思う。出産・育児休暇、その後は時短勤務という女性は多く見かけるし、周りも普通のことという印象を持っていると思う。
キ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
特に引き留めに合うこともなくスムーズに手続きがなされる事は良いことなのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々理由はある...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
賞与は比較的出る方だと思う。基本給が高くない分、賞与が少し多く出て、業界平均くらいの年収に落ち着いている様な印象。
主任級までは、よほど仕事...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
完全に部署によるため、一概に評するのが難しいが、どの部署にいてもとことん仕事がしたければできる環境にはある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
従業員数が連結で5,000人を超える企業ではあるので、無難な給与と年間休日数の多さは魅力的。
最近はまだまだ少ないながらも女性管理職も増えて...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
扱っている商品群が幅広いのと、大手企業、官公庁から個人オーナー様まで幅広く色々な人と仕事が出来る為人脈や知見は広がると思う。
又、比較的現場...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男女による業務内容の区別がまだ大きく残っており、仕事よりもプライベートを優先している女性社員にとっては、責任が少なく業務量も少ない割にそれな...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
所属部署や担当業務によって異なるが、会社全体として残業はしない方針のため、仕事以外のプライベートを充実させることができる。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
リスクを最小限にするため、慎重に事業を進めていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
リスクを考え慎重に進めているがあまり、新...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人が現状満足という形で、上を目指す、会社をもっとよくしたいという雰囲気はほとんどない。「リスクヘッジを...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
会社自体がニッチトップ戦略を標榜しており実際にそれぞれの事業においてそれなりのシェアと安定的な収益を確保出来ている点。ライバル企業が増える可...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
住宅補助や家族手当等上場企業として一般的な福利厚生は整っているように思います。残業についても何年か前までは30分単位でしか付けれない等ありま...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
管理職への登用については積極的に動いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社であるため現場が完全な男社会となっている。
優...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業抑制の方針がここ2、3年で定着したせいか一部部署を除き休日出勤や過重残業は少なくなったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔気質の営業畑の人間が役員となるため、トップダウンで時代錯誤な指示、方針のみが出てくること。
コストカットのみに...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大分前のことになりますがホテルを使ってのイベントやテニスコートを使用することもでき、使ったことはありませんでしたが保養所もありました。ある程...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知りませんが昔は女性と男性の職種は大きく違い女性はサポート的な立場に徹し、それでいいと思うような人しか...続きを読む(全229文字)
会社名 | アマノ株式会社 |
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フリガナ | アマノ |
設立日 | 1961年10月 |
資本金 | 182億円 |
従業員数 | 5,366人 |
売上高 | 1528億6400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎 学 |
本社所在地 | 〒222-0032 神奈川県横浜市港北区大豆戸町275番地 |
平均年齢 | 44.7歳 |
平均給与 | 734万円 |
電話番号 | 045-401-1441 |
URL | https://www.amano.co.jp/ |
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