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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＮＴＴファシリティーズ関西の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴファシリティーズ関西の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴファシリティーズ関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
母体が大きく、労働組合も力を持っている為、福利厚生は日本企業の中でもトップクラスだと思います。有給消化は勿論しっかり使うことができ、残業等も...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
有給消化率がほぼ100%。有給は1時間単位で取得できるため時間の融通もききやすい。希望者は人間ドッグを受けることができる。住宅補助費、社宅が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給休暇を年間40日まで積立出来ます。この40日を超える場合には必ず消化する必要があるので毎年しっかりと有給を使用出来ます(毎年20日支給)...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
NTTグループであることから、非常に充実している。部署によるが、比較的有給休暇が取りやすい。理由を聞かれることもほとんどない。健康に特化され...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
初年度から20日の有給休暇が貰えます。また、時間単位の有給休暇の取得も比較的取りやすいと思います。一年間の間に20日貰える有給休暇を年度内に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員でない私でも福利厚生が使えました。旅行で良いホテルに安く泊まれたりと良かったです。会社の雰囲気も和気合い合いとしており、夜はみんなで飲み...続きを読む(全195文字)
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ＮＴＴファシリティーズ関西の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
退職時には職場は他部署への提案や、労働時間の希望等、自身の融通を聞き対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に設計職は...続きを読む(全142文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
年次を重ねるほど仕事が多くなり、私の職場では帰宅が基本21時を回りました。また平日では仕事が回らないため土日に仕...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
時間外が多いが、その分手当がでるため給料はある程度もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域社員は基本給が少ないため時間外あ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
妊娠や育児に対しての支援制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の支店になると男女比率が9:1くらいの割合となっ...続きを読む(全220文字)
回答者：
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【良い点】
部署や支店によるが基本的には残業代はしっかり支払われ、平日残業も昔のように無理な時間は取らないように言われている。
有給取得も積極的に取るよ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
資格支援に対してはいろいろなアプローチで社員に対して提案してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に対しても...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
NTTグループである以上、仕事がなくなるというリスクは低いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも持ち株のNTTの...続きを読む(全196文字)
回答者：
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【良い点】
基本的に有休消化についてはどの部署の上司も厳しく管理しているので年間20日は100%消化できる。3日余った場合は通常の有休とは別の休暇に蓄積...続きを読む(全318文字)
回答者：
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【良い点】
評価は基本的に年功序列＋資格有無で判断され、電力系採用で電気主任技術者等の会社が指定する重点資格を取得できるまでは昇級されない。資格取得さえ...続きを読む(全364文字)
回答者：
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【良い点】
社内研修、資格取得支援が充実している。社内研修では社内はもちろん外部講師も来られて行っている。コロナ禍になってからもリモートで研修が充実して...続きを読む(全188文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
社員寮はあるが、年齢制限あり
昇格や昇給は個人の能力や働きぶりで決まる
資格保有者の給与アップや、一部の資格においては資格取得時に報奨金が貰える続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
住宅補助や資格取得支援があった。
その他の福利厚生も充実してる方だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本できない。特...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
有給休暇は取りやすいと思います。申請時に突き返されるようなことはありません。自分の仕事に調整が付けば前日の申請でも大丈夫です。
【気になるこ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
福利厚生は結構充実していました。賞与は年2回あり、社会保険や交通費などは支給、あとは祝金も多くありました。人によっては住宅手当などもあり、産...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生について、正規社員は充実していると聞いたことがある。非正規もそこそこあったのかもしれないが、周知が無いのでわからない。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生等は親会社の東洋紡になぞられている。そんなに悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪本社での勤務はほとんどなく、どちら...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
各種社会保険や退職金制度など基本的な福利厚生は整っている方です。また、住宅手当もあり生活面でのサポートは感じられます。そして、研修制度もしっ...続きを読む(全143文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
委員会制度があるがあまり意味がないように思える。他事務所と関わるのが委員会の時くらいしかないので、必要なのかもし...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れ。費用は会社から出る。と会社から言われ受験するので、申込書のコピーを持って費用をお願...続きを読む(全596文字)
回答者：
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【良い点】
携帯電話の貸与と料金支払いを会社負担とする制度があります。
県外出身者には年末に帰省休暇1日が有給で利用できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)
ＮＴＴファシリティーズ関西の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴファシリティーズ関西 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 |
| 代表者 | 中村公雄 |
| 本社所在地 | 〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀1丁目4番14号 |
| URL | https://www.ntt-f.co.jp/group/kansai/ |
