ＮＴＴファシリティーズ関西のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
建物・設備のライフサイクル全体に関われる点や、NTTグループとしての安定した基盤、教育制度の充実は大きな魅力でした。一方で、全国転勤を前提と...続きを読む(全356文字)

【良い点】
退職時には職場は他部署への提案や、労働時間の希望等、自身の融通を聞き対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に設計職は...続きを読む(全142文字)

【良い点】
家賃補助が基本3万円程度でます。
また定期的にコアドックを無料で受けれます。続きを読む(全44文字)

【良い点】
時間外が多いが、その分手当がでるため給料はある程度もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域社員は基本給が少ないため時間外あ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
母体が大きく、労働組合も力を持っている為、福利厚生は日本企業の中でもトップクラスだと思います。有給消化は勿論しっかり使うことができ、残業等も...続きを読む(全287文字)

【良い点】
妊娠や育児に対しての支援制度は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の支店になると男女比率が9:1くらいの割合となっ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
資格支援に対してはいろいろなアプローチで社員に対して提案してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給与に対しても...続きを読む(全185文字)

【良い点】
NTTグループである以上、仕事がなくなるというリスクは低いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも持ち株のNTTの...続きを読む(全196文字)

【良い点】
評価は基本的に年功序列＋資格有無で判断され、電力系採用で電気主任技術者等の会社が指定する重点資格を取得できるまでは昇級されない。資格取得さえ...続きを読む(全364文字)

【良い点】
社内研修、資格取得支援が充実している。社内研修では社内はもちろん外部講師も来られて行っている。コロナ禍になってからもリモートで研修が充実して...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスを重視する企業文化があり、業務効率化も進んでいたため、定時退社が可能な日も多くありました。プライベートの時間を確保できた...続きを読む(全474文字)

【良い点】
案件によってはほぼ定時で終わるものもあり、比較的プライベートの時間はとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や案件ご...続きを読む(全121文字)

【良い点】
残業は多くなりすぎないように管理されるようになったと思います。少し前までは夜中までやっている時もありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

【良い点】
休みは固定なので予定が組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは現場が終われば帰れるが正社員の方は事務所に帰っても作...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすく、残業も自分次第なところがあったので働く環境としては仕事はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
土日祝とお盆年末休める。また、有給の取得はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残が平然と行われたり、休日や定時後に連絡が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
土日祝休でしっかり休める。今はどうか分からないが、社宅があり一般の人が住んでいるマンションに住ませてくれた。家賃も月1万5000円とかで給料...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的に毎日残業するのが当たり前です。残業時間が長ければながいほど評価されるような雰囲気ですね。。。続きを読む(全56文字)

【良い点】
部署によってはかなり休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単にいつでも休める仕事と、そうでない人との差が激しい。
全く休め...続きを読む(全101文字)

【良い点】
残業時間はかなり厳しく管理されており、45時間以上は超えないように指導される。有休消化は取るように促されるが、休む時期によっては裏でぐちぐち...続きを読む(全278文字)