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名古屋電機工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名古屋電機工業の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋電機工業株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に名古屋電機工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

名古屋電機工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

名古屋電機工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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名古屋電機工業の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主に国交省、NEXCOなど公の施設での入札でビジネスが成り立っており、その分固い会社ではある。
現在は高速道路の情報掲示板ビジネスが80%~...続きを読む(全326文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外展開を図るためODA等の案件で途上国をターゲットにLED情報板や車載器等の売り込みを行っている。またLED情報板だけではなくトンネルのL...続きを読む(全203文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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名古屋電機工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
QC検定やクレーン免許等業務で必要な資格は積極的に取得させてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発的ななにか施策をしてい...
続きを読む(全89文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2018年9月20日
回答者:

【良い点】
仕事は楽しいです。
残業も少ないです。
ガラス加工が好きなひとは特に楽しいです。
残業も少ないです。
社会人として勉強になることがたくさんあり...
続きを読む(全212文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年12月3日
回答者:

【良い点】
内勤営業であり、女性の人数も多い。女性で毎月数字を出している人も多くいた。
営業所は綺麗なため働く環境として良い。会社サイト等で室内が見れるは...
続きを読む(全184文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

名古屋電機工業の 他のカテゴリの口コミ

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限業務に関する資格は出る。会社として積極的に推奨はしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には現場任せで、会社として...続きを読む(全188文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年8月21日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はほとんどないが、実際のところそれを使う人と使わない人がいるので一概に良し悪しの議論は難しい。
健康診断は、10年位前までは単なる身...続きを読む(全331文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年1月21日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
名証二部上場とはいえあくまでも地方の中小企業。その社長もまだまだ若く経験不足は否めな...続きを読む(全249文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年8月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
精々質問には最低限のことだけは教えてもらえるくらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の体制はほとんどなく、OJT...続きを読む(全272文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年2月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロパー社員には優しい。現社長になってからは特にその傾向が高く、管理職になれるのも基本的にはプロパー社員。
そういう意味では新卒から入社した...続きを読む(全229文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも女性は女性として扱われる。男女差別というよりも男女区別という感じ。工事部門も持っているため現場の過酷な仕事もあり、それを考えると...続きを読む(全398文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がたかめで嬉しいです。残業代もきちんとでてプライベートの時間もきっちりとれるので仕事とプライベートを両立したい人にはすごくいい環境だとお...続きを読む(全160文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年7月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては、在宅勤務があり、有給休暇もとりやすいです。また、半休の有給休暇もあるのでいいです。最近は1時間単位の休暇まあります。
【気に...続きを読む(全192文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出荷した製品は道路に据付りため、社会貢献度が高いことが実感出来ること。また、公共事業が中心なので、不景気でも一定量の仕事が降ってくるので安定...続きを読む(全183文字)

名古屋電機工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年2月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり良い点はない。完全な年功序列、好き嫌い人事の横行。
努力しても報われない社員多数。
パワハラ、セクハラも横行しているが、通報窓口に相談...続きを読む(全386文字)

メーカー・製造業(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ブシロードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カード事業ほとんどの利益に支えられていて、そのほかの事業ついてはあまりうまくいっていないように感じます。続きを読む(全72文字)

デジタルファッション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI登場前は先進的ファッションを提示できていた。AIの登場で先進的だった技術は廃れないだろうし、うまく取り入れていると思われる。続きを読む(全70文字)

株式会社エーシーコンサレントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習塾グノーブルグループ会社のため、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやいじめがあったので、将来性を考...続きを読む(全140文字)

押尾産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体売上についての目標が年々高いものになっているため、業業績は良くなっていると思いますが、営業さんの心理的負担も徐々に増えてきていると思...続きを読む(全80文字)

三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リサイクルや素材部門は将来性がある。ただその部門は投資がメインのため、メーカーとしての機能であるかは別問題。続きを読む(全60文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 広報 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業領域が広いし部署、グループ会社もたくさんあり成長している。一つのロングセラー商品に頼った経営をせず、可能性があるものにはどんどんチャレン...続きを読む(全116文字)

株式会社ブシロードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長がグイグイ新規事業を立ち上げ、有無を言わさず現場がしっかりついてくる形なので、多少の強引さはあれど、パワーと推進力を感じた。
【気になる...続きを読む(全158文字)

株式会社新陽社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JRや関東の大手私鉄を主顧客に持つため、不景気でも比較的安定した受注がある。
最近は関東以外の私鉄へも販路を広げている。
【気になること・改...続きを読む(全171文字)

株式会社横森製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゼネコンのやり取りが多いため、コミニケーションのスキルは上達する。また国内シェアが高い為、全国で自社の階段を施行しているため、自身の仕事に対...続きを読む(全167文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今でこそ安い家電を扱っているが、以前はプラスチック製品中心だった。その頃の製品品質は評価できる点が多いが、今の家...続きを読む(全210文字)

名古屋電機工業の 会社情報

基本データ
会社名 名古屋電機工業株式会社
フリガナ ナゴヤデンキコウギョウ
設立日 1958年5月
資本金 11億8497万円
従業員数 425人
売上高 172億6200万円
決算月 3月
代表者 服部 高明
本社所在地 〒490-1211 愛知県あま市篠田面徳29番地1
平均年齢 42.3歳
平均給与 639万円
電話番号 052-443-1111
URL https://www.nagoya-denki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137839

名古屋電機工業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。