ＴＳ商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的にものずくりの会社であるため、自分の企画した商品が実際に商品化する魅力があるので入社。実際に自分の企画した商品が採用されたこともある。自...続きを読む(全193文字)

【良い点】
管理職手当が支給されることと、営業所の場合は売上さえ確保しておけば時間の使い方や職場の管理に関しても本社から何か言われることは無かった。事前の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業は少ないところは良かった。休日出勤も棚卸を展示会以外は無いが、代休は取りづらい状況だった。ただし多少の中抜けで平日の用事を済ませることが出...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。総支給22万ボーナス1ヶ月。勤続20年以上のベテランでさえ25万そこそこ。まともな生活なんて出...続きを読む(全167文字)

【良い点】
休日出勤はない。多営業でもあまり聞いたことはない。
基本的にはカレンダー通りで進んでいく。
休日出勤や残業に関しては厳しいほうではない。
なの...続きを読む(全163文字)

【良い点】
入社したのが3月だったが4月になってすぐに昇給した。決まった仕事を淡々とするのが得意な人には楽な仕事だと思う。毎日同じ仕事をしていて特に工夫と...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大手メーカーを相手にしているので会社のポジションや外部からの見た目では、そこそこの中小企業だと思います。銀行の指導で運営されているところもある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事が出来る出来ないに関わらず、給料は変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
手取り18万。50代でも25万前後。とてもじゃない...続きを読む(全180文字)

【良い点】
最初は倉庫管理メインだが、人数が少ないためある程度働くと半強制的に営業にまわる。年齢の若い人は経験を早くから積める。
【気になること・改善した...続きを読む(全247文字)

【良い点】
飛び込み営業はない。基本ルート営業のみなので、何年か続けると顧客との人間関係が出来てくるので、大分楽になる。
その一方で、新規納入はほぼ無理。...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員に関する教育のようなものはありません。基本的には自分で考えて行動することが求められます。先輩社員の方に質問...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格取得に掛かる費用や運転手当てなどは会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルに対する手当てが有ればなお良...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的にはOJT。入社後の教育については年によって人事の教育方針が変わるので、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかにきつい続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育がしっかり用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修での結果が生涯付きまとう。勤続年数がある程度いけば、成長し...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に昇進している人はスキルがない為、教育も出来ない。無論アドバイスなども期待できない上トラブルを抱えていても放...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の社員に関して教育をしようという雰囲気はほとんどなかった。在籍している間、自分のキャリアについて考える機会も...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社には、スキルアップ、キャリア開発に関する制度や規定は存在していなかったと思います。自身でスキルアップについては...続きを読む(全91文字)

【良い点】
昇格試験があるので、やる気があれば
どんどん試験を受けて昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受けるためには、店舗...続きを読む(全138文字)

【良い点】
人数をかけての仕事なので、年数を重ねれば自然と技術は最低限身についていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって教育的な...続きを読む(全120文字)

【良い点】
スキルアップは自分次第です。裁量がかなり多く持てるので、仕事調節しながら勉強もできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全104文字)