この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
古い因習にとらわれず、どうすれば合理的かが基準で制度が考えられていた。
また、働き方改革が話題となるずっと以前から、現在言われている働き方改革...続きを読む(全180文字)
株式会社ニッセンホールディングス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
古い因習にとらわれず、どうすれば合理的かが基準で制度が考えられていた。
また、働き方改革が話題となるずっと以前から、現在言われている働き方改革...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
世の中の動向を取り入れ、さまざまな制度をいちはやく取り入れる進取の気風があり、働きやすい会社であった。
またIT環境も整備し、時間と場所にとら...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
子育て、介護、その他常に社会の先をみとおして、社員がはたらきやすい環境を整備していた。
また、会社にでなくても柔軟に仕事が出来るようIT環境も...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
よりよいサービスが提供できるよう、社員の働きやすさを考慮した制度(フレックスタイム・半休等)が整備されている。
上司が残っているからなどという...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
創業者以来社員のことを優先する経営をしてきていた。
物事を合理的に判断する社風。人によっては合理的すぎるという人もいるが、意味不明な判断はでき...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社ニッセンホールディングス |
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フリガナ | ニッセンホールディングス |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 118億7300万円 |
従業員数 | 1,319人 |
売上高 | 395億7100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 羽渕淳 |
本社所在地 | 〒601-8412 京都府京都市南区西九条院町26番地 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 602万円 |
電話番号 | 075-682-2010 |
URL | https://www.nissen-hd.co.jp/ |
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