この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が大きく、意思決定がスムーズ。また悩んだ時は、先輩、上司、いろんな人が相談にのってくれた。ここまで自由にさせてくれる会社はよく考えるとなか...続きを読む(全288文字)
株式会社ニッセンホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッセンホールディングスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッセンホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が大きく、意思決定がスムーズ。また悩んだ時は、先輩、上司、いろんな人が相談にのってくれた。ここまで自由にさせてくれる会社はよく考えるとなか...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
自分は管理部門だったので、カタログ製作やEコマースサイトの作成、バイヤー機能といった仕事には携わることはなかったが、実際にカタログ製作やサイト...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
常に新しい取り組みや改善が求められるため、非常に勉強になるし、程よい緊張感も持てて成長につながると思う。周囲メンバーの意識も高かった。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
電話対応をアルバイトで経験しました。職場の雰囲気も良く、電話して下さるお客様も女性が多く仕事もやりやすかったです。こちらから営業することもなく...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
成果主義は徹底している。部門にもよるが、若いころから成果を出す人材についてはどんどん登用していく社風がある。常に新しいことに挑戦していくという...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
会社としてテレマの経験が長いため、
マニュアルや研修はしっかりしている方だと感じる。新人がつまづきやすい事例などを事前に研修してもらえるので比...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事をすすめることができ、部署の人間関係、雰囲気もとてもいいです。
基本的に残業はなく、ある場合も1分単位で残業代がでます。
福...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
希望の時間帯で勤務できるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪いと時給を下げられる。
契約時の時給以下にするのは問題ではない...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
若いうちから、中途であれば入社してすぐ商品を一人で持つことになる。売り上げがMD毎でトレースされるので、それがモチベーションになる。上長や部長...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
みんなとてもガツガツしていました。現在はわかりませんが、論理的であることを徹底的に求められます。しかし、そこにとらわれるがあまり企画としては大...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
創業者以来社員のことを優先する経営をしてきていた。
物事を合理的に判断する社風。人によっては合理的すぎるという人もいるが、意味不明な判断はでき...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の仕事に関係した事で勉強した事ややりたい事を聞いてもらえる環境が比較的あり、信用を得れば、どんどん仕事を任せてもらえる。さらに効率的に動く...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員教育がしっかりしており、自分のいた部署の上司は良心的な人が多くその点は働きやすかった。また、有給休暇が取りやすいことやシフト制のため休みが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
担当業務を120点でこなせば、あとは比較的自由に仕事を任せてもらえる。自ら改善提案行ったり、事業計画立てたりと裁量を持たせてもらえる。逆に受け...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
特にマーケティングに力をいれていて、ビックデータ解析に関しては、ノウハウとハイレベルな人材が揃っている会社です。新しい取り組みにも比較的前向...続きを読む(全223文字)
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仕事はいくらでもありました。ボトムアップを求めて来ますが、だいたいはトップダウンで決まります。人事異動は激しくその度にいろいろ変わります。売り上げが落ちだ...続きを読む(全156文字)
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風通しはよく、直属の上司までならば提案を通してもらえることがおおい。テストや提案はしやすい。ただし、社長や経営陣は別なので注意。大量の社内データを用いてテ...続きを読む(全160文字)
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やりたいことはどんどんやらせてくれる会社でしたので、やりがいと面白みを非常に感じていました。
指示はそんなに多くなかったので、それがつらい人もいたと思い...続きを読む(全171文字)
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新入社員で入ると最初の待遇は良いようだが、徐々に残業代がなくなっていき、その年代になると辞める人が多い印象。
業務量は人や部署によってまばらで、必ずしも...続きを読む(全158文字)
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訪問販売、展示会販売でしたので自分の担当のお客様次第で自分の評価が変わります。
しかし、営業するにつれてお客様とは仲良くなるので、売り込みすぎるというよ...続きを読む(全163文字)
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組織は細分化されており、自分のやったことは、ダイレクトに分りやすいです。よくある大企業的な歯車感覚はないです。自分の意見もどんどんいえるし、いいことはすぐ...続きを読む(全151文字)
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非正規社員としてコールセンターで働いていました。
社員の方にはとても大切に扱っていただいた印象を受け、働きやすかったです。派遣社員として勤務していました...続きを読む(全157文字)
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評価制度がしっかりしているのでモチベーションは高まります。目標管理シートによる評価です。ただし成果主義なので本人の能力によっては収入に差がでることもおおい...続きを読む(全162文字)
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仕事のやりがいは、ビミョーな感じです。
やっても、成果を出しても、給料は一緒です。
基本給のみで、手当ては何もつきません。
そんな意味もあり、仕事に...続きを読む(全202文字)
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仕事のやりがいは様々な個人顧客と出会い学ぶことが出来るというところです。
個人となると、会社という後ろ盾はなく個人の判断での契約になり
決して良い...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
入社した当時は、PCの基本操作に関する研修が充実していた。PowerPointをかなりの高頻度で利用していたり、とにかくPCを利用する業務が多...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
データマーケティングの知見がある。
自由な企業風土が今も残っているのであれば、もっと斬新な発想で、世の中にインパクトを与える事業が展開できるは...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
上下関係がゆるく、フラットな環境。ユーモア溢れる人が多い。派手目で、個性的で、素敵な人が多かった印象です。出る杭でも打たれない。管理職の昇格降...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
アパレルの商品企画やマーチャンダイジングに関心のある女性にとっては、とてもやりがいのある仕事だと思う。実際にバリバリと仕事をこなしている人が多...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一向に主力商品が出来ず、業績不振から立ち直る見込みが立たないように感じ、実際に昇給もほぼなくボーナスもカットの傾向...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価は半期評価で、定量目標として組織目標がリーダーにより設定され、期中におけるプロセスと結果が評価対象になっていた。評価ツールは目標管理シート...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
しっかりと高い目標を設定し、達成に向けて、できることを計画的に組み立てて実行する人が多かった。また、自ら職種に応じた専門性を強化する人も多かっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分の仕事をしっかりしてさえいれば、残業は自分の裁量でコントロールできたと思う。また、有給も事前に上司に言えば特に嫌な顔をされることなく休むこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育児との両立をしている先輩ママも多く、理解も協力もあり、風土として助かっている。裁量労働制なので、子供の急な病気や台風など発生した場合も、自己...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本給は可もなく不可もなくというところです。基本給×12と、夏冬の最低水準の賞与の原資が確保されており、実質年俸制といえます。残業代も管理職未...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
業務内容は覚えてしまえば、特に難しいことはなかった。覚えるのには1ヶ月から2ヶ月ほどで大体の流れはわかるようになる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自身のやる気があれば、様々な企画やイベントを任せてもらう事が出来ます。私もさまざまな企画の立ち上げをさせていただき、それが自信となり、多くの方...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
管理職の方によるとは思いますが、自分の評価が認められれば時給があがるシステムになってるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
この世に有効性がない薬などを取り扱うことができるので、その薬が無事に承認され市場に出回わった際は、やりがいをとても感じる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のことですが、バイトが出来ることができないと話にならないのでかなりバイトみたいなことを研修でしっかり行いま...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
参画するプロジェクトに自分の意向が加味されるので、自分の目標に向かって真っすぐに努力ができる点が満足する点である。自分に足りないこと、伸ばした...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くもだが、当時は文系であっても現場では本当に色々な業務をこなしていた。1つの機器のみでなく冷却システム全体を客先に納品、またはメンテナ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
定期的にランキングがあり、それは面白かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
法には触れていないが、強引な営業ばかりで、嫌になった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事業会社では役職者でないと関与できないような案件に若い年次から関与できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シニアマネジャー以上は収益...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
やればやるほど稼げるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ、飛び込みなど古典的な手法のみで、なかなか新しいことに取り組むの...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社ニッセンホールディングス |
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フリガナ | ニッセンホールディングス |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 118億7300万円 |
従業員数 | 1,319人 |
売上高 | 21億2900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 羽渕淳 |
本社所在地 | 〒601-8412 京都府京都市南区西九条院町26番地 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 602万円 |
電話番号 | 075-682-2010 |
URL | https://www.nissen-hd.co.jp/ |
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