この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課は、2〜3つ目標決めて、
長文で提出しなければならなかった。
店長によっては、家で文を考えて来なければなら...続きを読む(全135文字)
株式会社玉屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社玉屋の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社玉屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課は、2〜3つ目標決めて、
長文で提出しなければならなかった。
店長によっては、家で文を考えて来なければなら...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はとるように言われるが、店舗に人がいなければなかなか難しい。
それでも相談をしてヘルプを借りて有給をとっていた。上手く活用すればしっかりと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給プラス特別休暇で月10日の休日がある。
1年に2回3連休の取得が可能。
評価制度を取り入れており、しっかりとした評価基準がある為、昇格、降...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
優しい店長に当たると、土日も休ませてくれる。全ては配属先次第。福利厚生はアルバイトでもすぐに社会保険に加入できる。一応有給はあるが、アルバイト...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている会社。女性が多く在籍している会社なので産休、産休後の時短勤務も進んできており、産休後復帰して活躍しているスタッフが増...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社員に限らず、フルタイムのアルバイトなら社会保険も完備で交通費も全額支給です。
今は分かりませんが、数年前は自己申告すれば住民税もお給料から天...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
ボーナスは業績によって決まる
出ない年もあった。
年収はそれによって50〜70万低くなることも……逆に良い時は大判振る舞いでびっくりするくらい...続きを読む(全159文字)
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アルバイト雇用でしたが、雑貨の店舗は時給が洋服の販売のお店よりも高く、お休みも月に8〜9回はありますが、お給料自体は悪くはなかったです。
社会保険も完備...続きを読む(全226文字)
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・総合職で転勤の場合は引っ越し費用などの支度金、住宅手当(地域によって額は違う)が満額ではないが出る。
・大阪や東京などの都市部勤務であれば首都圏手当が...続きを読む(全215文字)
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入社すると、メーカー物だと40%、物流だと50%OFFで洋品が買えます。
アルバイトでもフルタイム働いていれば社会保険に加入できるし、夏の季節はレジャー...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価シートがありそれに基づき評価される。マネージャーと面談する機会があり話は聞いてもらえることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
接客の知識、経験が詰めコミュニケーション能力が養われる。お客様対応や商品の知識が身に付くため接客業の基礎は学べる。社内割で商品を安く購入できる...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
私服、メイク、ネイル自由なところ。
髪型は今はゆるいかもしれないけど、基本お店のアクセサリーをつけるためにアレンジしないといけない。
仕事のあ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
接客のスキルが身につく。自分から仕事を探す癖がつく。
上下関係は厳しい、人との関わり方で常識がないと結構裏で言われたりするので、気を付けようと...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
休み希望は他のスタッフと被らなければ取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生さんや主婦の方がスタッフにいると希望が通らないことも...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトはとくに評価する制度はありません。どれだけ働こうが、入って半年の子とフラットです。その子が自分をリスペク...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
お手頃価格でアクセサリー販売しており、色んな客層の方に人気。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は毎年、秋に
「来年度続ける」か「...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
未経験でも丁寧に教えて下さる。
スキルアップ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しても、別日に1時間早く帰るか
1時間遅い出...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スピード重視な会社なので
効率よ良く仕事をこなすスキルが
身に付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
返品対応のマニュアルが
定...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
優しく、丁寧な人が多く、
仕事終わりなどは雑談を話して帰りました。
比較的仲良い方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎晩、夜に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
パート勤務は副業も可能でしたので掛け持ちで働くことができます。
また慶弔金制度もあり、パートでもボーナスが貰えました。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
一般企業の最低限レベルの福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの教育はほぼ無し
店長自身が整理整頓や情報伝達ができな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的な社会保障制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆勤賞など日々頑張っている人への評価制度を設けて欲しい。個人報奨金...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
在宅勤務ができる。会社は出社推奨しているみたいですが、当日体調不良になったり子どもの体調不良でも自分の判断で在宅勤務できる点はよかったです。
...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生活用できていたか記憶にない。会社として何かあったのかもしれないが忙しさで遣う暇もないし、利用するよう案内が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
衣料品などを社割で安く買えるのはとても良かったし制服の時に助かった。
また、社宅も住宅補助で住めたので一人暮らしを安くできて楽しかった。
隣人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他の上場企業並みで平均的。
全国に契約の保養施設やスポーツジムが多くあり格安で利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当ては...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
お店のものは社割で25%オフで購入することができました。ただ、コロナ前は社員は35%オフで買えていたようですが、私が在籍していた2021~20...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はありましたが、特にないです。昔ながらの会社
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと複利構成は増やしたほうがいいと思います、続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本残業代が出ない為残業してしまった場合は勤務時間の時間調整ができるのはいいかなと思いました。
業績が良ければ社員旅行などもありました。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社玉屋 |
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フリガナ | タマヤ |
設立日 | 1950年3月 |
資本金 | 4100万円 |
従業員数 | 440人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 竹田篤史 |
本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波1丁目8番1号 |
URL | http://www.tamaya.co.jp/ |
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