玉屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
接客に力を入れており、ただ単に販売するだけではないところが魅力。
売り場のディスプレイや発注業務も任されるので、さまざまなスキルを身につける...続きを読む(全185文字)

【良い点】
やる気さえあればかなり早いスピードで店長になれるため、早期のキャリアアップを目指す方にはとてもおすすめです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
管理職でなければ残業がなく、休日数も多いためしっかり休めてワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長ク...続きを読む(全118文字)

【良い点】
アパレルなので給与はそこまで高くないが、1年ごとに昇給があり地道に年収アップを目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休みの取りやすさや、働きやすさは店舗によってかなり変わると思う。
店長によっても方針が違い、人手不足になるかも多々あります。
【気になること...続きを読む(全143文字)

【良い点】
割と大きめの店舗だったため入社後、新人には先輩が一人一人教育担当でついてくれてマンツーマンで教えてくれました。
研修も定期的にありました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
店長になってから管理職のため残業はつきませんが手当があり、店長前より数万給料は上がったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
休日出勤はほぼなかったので休みはきちんと確保できていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休館日のないモールで働いていた為年末年...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い職場なので、結婚や出産で辞める人が多かったように思います。
店舗に馴染めずにやめていく人も少しいたかと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
意欲があれば割と仕事を任せてもらえる環境でした。
新卒入社でしたが、役割がすぐに与えられ任せられることもどんどん増えていき、責任感が培われま...続きを読む(全226文字)

【良い点】
でで
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ると店舗から始まる。店舗での仕事は想像以上に体仕事なうえに重労働、長時間である。入社し...続きを読む(全95文字)

【良い点】
働くスタッフによるかもですが、比較的温厚な方が多いのでトラブルもなく、働く上での人間関係はとても良好
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全492文字)

【良い点】
個々の自由度が高い。自分の趣味や興味を活かしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗に配属されるかでやれること、働き方が大...続きを読む(全82文字)

【良い点】
呉服や宝飾など美しく高額なものに囲まれて仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が勤めていたときは毎月のように催事があっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
スーツ屋さんでアルバイトをしている人は見たことがなかったので不安でしたが、思っていたよりやりがいのある仕事で、楽しかったです！続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト上、土日祝日の休暇は争奪戦。シフト制作担当が有利。若い時は仲良くすると少し優遇してもらえました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
随分前の話しになるが、当時面接は対面にて1回のみで比較的簡単に入社が可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接では、当面の間...続きを読む(全195文字)

【良い点】
あくまで当時の話だけれど、当時は妊娠したらそこでキャリアが終わるような雇用形態だった。そこに大きなギャップを感じた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
シフト制などは事前情報通りなので大きく違うところはありません。
ブランドを見るとかわいいイメージですが、意外と自己研鑽ができたり、仕事を熱中...続きを読む(全106文字)

【良い点】
店舗については残業がほぼ発生しない点は魅力的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップはほぼ無かったように様に思う。...続きを読む(全185文字)