この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修は、座学以外にもグループワークがあり、同期とのコミュニケーションも多く取れます。上司も優しく、フレンドリーな感じでアットホームな会...続きを読む(全211文字)
株式会社ステーツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ステーツの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ステーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修は、座学以外にもグループワークがあり、同期とのコミュニケーションも多く取れます。上司も優しく、フレンドリーな感じでアットホームな会...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが少なく、業務過多で体調を崩すことになり、将来の改善が見込めないため退社を決断した。PCやアプリによるシス...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代後半から30代のろくに営業実績のない社員が支店長クラスになっている(社員がいないので支店長にせざるを得ない一...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の営業力が低く受注が伸び悩んでいるため、誰でも売れるという理由で建売住宅の販売にシフトしている。ただ人材が育っ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
勤務地や仕事によってかなり変わりますが、休日に仕事をした場合も振替休日は可能になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人1人の仕...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
1人で接客から設計までするのでやる事が多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はないに等しいですね。先輩に聞きながら仕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業と設計が別れていないので自分のお客様に間取りの提案をしながら住宅を作ることができます。最初から最後までやりたい方にはとてもいいと思います。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自由度が高い。
営業で外に行くと言って、家でお昼を食べることもしばしばありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人の負担が多く、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性も男性も対等に仕事ができます。支店によっては、女性中心の展示場もあり、女性目線での接客を重視してくれるので、個人のノルマを達成できれば、出...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
好きな家が作れることが最大のやりがいであり向上力のある人には大変いい会社です。お客様第一で考える社風でもある為楽しく働いていた。新卒採用がほと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い社員も多く、活気のある会社です。
色々な体験ができる会社です。
頑張れば、責任のある役職につくこともできます。
福利厚生もよく、会...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行政からの依頼を受けて災害対応として動く場合が多い。そのため、土日祝出勤や長時間残業をするケースが目立つ。配属部署...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
新人研修が行き届いている。防水という一見何をするのか分からない仕事を時間をみっちり使ってこれからする仕事のビジョンを見せてくれる。この点はとて...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
上司や職人さんに強くあたられることなくとても良い人ばっかりなため,いい方のギャップを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あま...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
大体は想像通りの長く続いた会社、という雰囲気。ダラダラと業務して長く会社に残り続けてる人が予想し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の理念に共感したが、具体的な経営方針がなかった。理念に基づいた具体的な目標がなく、社員...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系寄りの社風だと思うのでそういったのが好きな人には合ってるかと思うが、静かに働きたい...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に大きなギャップは感じなかった。大企業とはこんなものかと思った。他の部署がどんなことをやっているのか全く分からない続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ヤマダ電機グループに入ってからは良くも悪くもヤマダ電機の冠が乗ったハウスメーカーという立ち位置でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社理由:建設業で杭とは何か知りたくなったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ:現場によっては土曜、祝日も出勤しな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
業界内では珍しく残業代全支給であったり、有給消化率も高いとの事だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代全支給との事だったが、6...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社ステーツ |
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フリガナ | ステーツ |
設立日 | 1992年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 112人 ※男性:65名、女性:47名 |
売上高 | 63億3059万円 ※2017年4月決算 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 石川幸夫 |
本社所在地 | 〒950-0148 新潟県新潟市江南区東早通1丁目1番40号 |
電話番号 | 025-383-3003 |
URL | https://www.states.co.jp/ |
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