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株式会社テクノマテリアル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノマテリアルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)

株式会社テクノマテリアルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は340〜390万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノマテリアルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノマテリアルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノマテリアルの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

テクノマテリアルの 職種別年収

職種別年収

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

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テクノマテリアルの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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テクノマテリアルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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テクノマテリアルの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年2回支給されます。昇給も年一回あります。交通費もしっかり支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は高いとは言えま...続きを読む(全193文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給賞与は毎年必ずあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、低いです。独身実家暮らしなら問題ありませんが、結婚子持ちだとキ...続きを読む(全192文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は、高いとは言えません。同年代と比べると低いです。独身、実家暮らしなら、問題ないと思いますが、結婚子持ちだ...続きを読む(全224文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は、同年代と比較すると低いです。賞与も業績連動なので安定していません。1ヶ月以下の時もあります。
評価制度は...続きを読む(全190文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノマテリアルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に強い引き留めなどはありませんでした。
家庭の都合によるものでしたがスムーズに手続きが進みました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフレッシュ休日があり、必ず5日分休みをとらなければいけないので有給とは別で休みが取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が多く、夏季休暇や年末年始はまとまった休みを取ることができます。有給休暇のほかリフレッシュ休暇が付与されます。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には働きやすい会社。休みも取りやすいので、子供の行事や病気にも対応しやすいかと。それは、女性に関わらず男性も同様。
また、女性は事務職で...続きを読む(全205文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会とか定期的に開催されます。(会社が出してくれる)更に会社がホテル代まで出してくれるので、無駄な出費はないかと思われます。
男も育休を取...続きを読む(全180文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プレキャストコンクリート製品はこの先需要が高まっていくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この一年で人が多く辞めています。...続きを読む(全204文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが自由に取れる点とGW、夏季、冬季休暇が長い点が良かったと思う。(長期休暇は強制的に有給を当てられて長く見えるだけだが‥)
【気になるこ...続きを読む(全266文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は120日はあります。それとは別にリフレッシュ休暇が5日付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多かった...続きを読む(全252文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員全員が未経験で入社しており、異業種で勤めていたとしても、その点は不利にならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員...続きを読む(全185文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にアットホームな職場と聞いてましたが、全然そんなことありませんでした。社員間のコミュニケーションは希薄です...続きを読む(全195文字)

サービス(リース・レンタル)の年収、評価制度の口コミ

株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏手当を採用していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護関係の業界ということもあり、全体的に給与水準が低い。そのためか、...続きを読む(全98文字)

ニッポンレンタカー東北株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 女性 20年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が1時間500円だった。
昔の話なので今は改善されているかもしれないが、80時間残業しても4万円しか支給さ...続きを読む(全82文字)

高見株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

残業で稼ぐ感じになりそうで少し不安がある。続きを読む(全21文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社トヨタレンタリース群馬の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗スタッフの給料としては悪くないほうだと思います。ボーナスも毎回出ています。残業代を稼ぐことはできないです。続きを読む(全61文字)

    株式会社LIFULLの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    年収は業界水準に近く、成果やスキルに応じた評価制度が整っています。評価は定量・定性の両面から行われ、透明性が比較的高いと感じました。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社ユニマットライフの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝休みのわりに、お給料的には一般的な会社よりもいいのかもしれない。
    評価については配属される部署の上司によりけりだと思う。上司が個人をし...続きを読む(全171文字)

    株式会社リョーキの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功で確実に昇給していくことは安心材料です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    問題ありでもなぜか役職上がる人がいる為、仕事ができるで...続きを読む(全101文字)

    ニッポンレンタカー九州株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。年功序列で5年勤務していればよほどの事がない限り主任へ昇格する。現在は不明
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低い、残...続きを読む(全107文字)

    株式会社日本オフィスオートメーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度が直近の所属長判断のみで気に入られたらいいが、気に入られなかったら最悪です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不透明なことが...続きを読む(全148文字)

    KRH株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は入社時に希望していた通りもらえましたが、入社後もほぼ上がらないと思っておいた方がいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)

    テクノマテリアルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノマテリアル
    フリガナ テクノマテリアル
    設立日 1988年4月
    資本金 5300万円
    従業員数 57人
    決算月 3月
    代表者 木岡隆
    本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目12番1号
    電話番号 03-5209-8450
    URL http://www.jugem.net/
    テクノマテリアルは1988年4月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は57人です。
    NOKIZAL ID: 1375513

    テクノマテリアルの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。