テクノマテリアルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年間休日が多く、夏季休暇や年末年始はまとまった休みを取ることができます。有給休暇のほかリフレッシュ休暇が付与されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性には働きやすい会社。休みも取りやすいので、子供の行事や病気にも対応しやすいかと。それは、女性に関わらず男性も同様。
また、女性は事務職でも...続きを読む(全205文字)

【良い点】
飲み会とか定期的に開催されます。（会社が出してくれる）更に会社がホテル代まで出してくれるので、無駄な出費はないかと思われます。
男も育休を取っ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
プレキャストコンクリート製品はこの先需要が高まっていくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この一年で人が多く辞めています。そ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
休みが自由に取れる点とGW、夏季、冬季休暇が長い点が良かったと思う。（長期休暇は強制的に有給を当てられて長く見えるだけだが‥）
【気になること...続きを読む(全266文字)

【良い点】
年間休日は120日はあります。それとは別にリフレッシュ休暇が5日付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多かったで...続きを読む(全252文字)

【良い点】
賞与は年２回支給されます。昇給も年一回あります。交通費もしっかり支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は高いとは言えませ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にアットホームな職場と聞いてましたが、全然そんなことありませんでした。社員間のコミュニケーションは希薄です。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
昇給賞与は毎年必ずあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、低いです。独身実家暮らしなら問題ありませんが、結婚子持ちだとキツ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年間休日は120日、夏季冬季GW休暇もあります。休日は多いと思います。また、それとは別にリフレッシュ休暇が付与されます。
土曜祝日は出勤ですが...続きを読む(全324文字)

【良い点】
清掃のスキルが最低限身につくので、手に職を持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後、どこの店に配属されるかで作業のやり方がかな...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には現場任せで、エルダーという先輩社員がつきますが、その人との相性や、運による部分が多いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新卒の営業社員は制度としては新入社員は本社東京に集められて１年間各部署をローテーションし事務的なことを学ぶ。その後は支店に配属となり営業として...続きを読む(全386文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて直接的に何か特別なスキルが身につくということはない。
業務に必要と感じたら自己研鑽で習得する人もいるが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ブライダル業界で活躍したいという強い思いがある人にはとてもおすすめ。若手でも活躍できる環境が整っており、早ければ、3年目でマネージャーにつける...続きを読む(全126文字)

【良い点】
職人とやりとりからことがありいろんな方がいるため柔軟な対応を学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり泣い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店舗によると思いますが、あまりやりたくない事は後回しにしてくださったりなど優しい方に恵まれていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社外教育とかは
あまりなかったようにかんじる。
おもにはOJTで先輩にひたすら教えていただいて成長するというスタイル。続きを読む(全65文字)

【良い点】
特には無し。たまにメーカー研修やICT研修があるが内容は濃くない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関してはあま...続きを読む(全286文字)