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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャスレーホールディングスの評判・口コミ一覧(全20件)

キャスレーホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

キャスレーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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1.4
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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1.4

キャスレーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

キャスレーホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 20

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を上げればやれる環境はありました。ただ普段の業務はそのまま継続して、プラスアルファやる形なので、率先して手を上げて活動する人は少なかったと思...続きを読む(全180文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブが安定しているのが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な目標管理制度を導入していました。
きしょに上司と...続きを読む(全189文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方は人柄がいい人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の発言や人格に問題あり
個別の飲み会では社員の愚痴をばかり...続きを読む(全197文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の成長にとても意欲的かつ行動力がとても強く、カリスマ性のある社長なので、新しいものや流行に敏感で、どんどん変化を起こしていくイメージがあり...続きを読む(全179文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事が大変良い人。風通しも良く、社員同士も仲良くて、職場の雰囲気はとても良かった。社会貢献意欲の高い方が多く、優しい方が多い。冒頭に申したよう...続きを読む(全178文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度に準じた評価がなされております。その評価に至った背景について適切な説明を受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状、女性で昇進をするなどして上の役職を担当されている方はいらっしゃいませんが、門戸を開く姿勢は会社としてあるように思います
【気になること・...続きを読む(全190文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CSVなどの一貫したビジョンを掲げている点。またビジョン共感の採用を行っているため、社員も比較的穏やかな方が多くいらっしゃるように印象を受けま...続きを読む(全179文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の割合が少ないこともあり、気にかけてくれるところが多い。女性社員が少ないので実績としては少ないが、育休産休等は取得しやすい環境だと思う...続きを読む(全177文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方を柔軟に選択することができる。特に新卒は残業代が100%出るので安心。その他福利厚生はインフルエンザの予防接種代が無料で受けられるなど、...続きを読む(全184文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員が講師となる研修と、社外の研修会社を複数契約している。自分で勤務時間を調て余裕さえ確保できれば多くの講座を受講してスキルアップに繋がるこ...続きを読む(全179文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に社内で開催されるセミナーのようなものがあり、業務後に参加することができる。提携している社外でのセミナーも自由に受講可能。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内講座の他、外部研修も充実しており、やる気がある人は様々な研修を受けてスキルアップをはかれる。
また、管理職向けのコーチング研修も多く用意さ...続きを読む(全195文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
画像解析や海外展開事業、保育事業などSESや自社開発以外にも多角的に収益モデルがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業部の...続きを読む(全198文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES事業部は完全に配属先に依存する。
ただし中小企業ながら、36協定は厳しく守っているため、レッドラインを超えれば営業から客先にクレームを入...続きを読む(全187文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社エンジニアの場合、女性だからといって不利な立場に置かれることは一切ないし、特に有利になることもない。そのため結局の所本人のスキル次第としか...続きを読む(全186文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESで、客先に常駐しているエンジニアに対してのフォローがとても手厚い。
1.直属の上司との定期的な面談によって今後進んでいきたい方向性や、手...続きを読む(全288文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の頑張り次第ではキャリアアップ図れる企業だと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で毎年変わるので、正しく評価さ...続きを読む(全176文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンバーでのバランスとしては強制的な残業なく、開発プロジェクト毎で帰宅している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でのバランスに...続きを読む(全189文字)

キャスレーホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容については希望すれば色々やらせてもらえる。そのため経験を積みたい人には良い環境。
また現場にもよるが、有給等は比較的取りやすい。
【気...続きを読む(全215文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

キャスレーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 キャスレーホールディングス株式会社
フリガナ キャスレーホールディングス
設立日 2013年1月
資本金 3200万円
従業員数 180人
代表者 砂川和雅
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷6丁目17番9号本郷綱ビル10F
電話番号 03-6409-6363
URL https://www.casleyconsulting.co.jp/
NOKIZAL ID: 2263608

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