スリーエムジャパンイノベーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
研修制度はきっちりしていた。人事主導で、事あるごとに適切な研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修や自己研鑽のた...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社内研修制度は、充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修や自己研鑽のための補助がなく、また、それを評価する人事制...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年度初めに、年間目標を設定し、上司と面談します。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は年功序列で評価され、いくら頑張っても年数が経...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力が低いのに、年功序列で管理職になってしまった人たちがたくさんおり、事あるごとに、若手社員のやる気を削いでいました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
不条理な引き留めにあい、転職先の会社に迷惑をかけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員と20年のベテラン社員とで、やっている...続きを読む(全115文字)

【良い点】
独占ではありませんが基本的に牛耳っている分野が多い、知的財産の管理も厳しいため今後も安泰でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休育休は非常に取得しやすい環境となっており、3人産まれている方も少なくない。
前社長が女性であったように上に行くことは可能。
社内の雰囲気...続きを読む(全135文字)

【良い点】
マネージャー手前であれば900万近い給与がある。
営業はインセンティブ（個人単位ではなくチーム単位に近い）があるので多少上下する。
【気にな...続きを読む(全117文字)

【良い点】
事業部によって担当する業界が異なるので人によると思うが自分は担当業界と合っているので事業部の雰囲気も含めて良い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ベネフィットワンに加えてホテルなども安く宿泊出来るサービスを利用しているので平均的な福利厚生よりは高いと感じる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
シフト制なのでチーフまでいけばある程度融通をつけて勤務シフトを決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日は余程の事がない...続きを読む(全123文字)

【良い点】
自分が携わる領域が緊急性のある仕事ではなかったので、夕方には帰宅していました。基本的に直行直帰なので事務所に戻る必要もなく、自分のやることが...続きを読む(全85文字)

【良い点】
繁忙期は部署関係なく終業時間外に出荷作業の手伝いを依頼されるが、個人の判断で参加する形式。残業した分だけ、ちゃんとお給料は出るのと、どのくら...続きを読む(全147文字)

【良い点】
直行直帰を推奨としていること。
土日祝日が休みとなっていること。
年間休日128日あること。
有給は積極的に消化することを推奨とされているこ...続きを読む(全583文字)

【良い点】
有給が取りやすく残業も過度でなく、生活リズムを保ちながら長く安心して働ける環境。土日の呼び出しはたまにある印象続きを読む(全61文字)

【良い点】
休みにほとんど連絡がないので、楽で良い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては休日だろうとLINEで連絡を送ってくる人もいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
担当病院で全てが決まる。
病院によってはリモートやフレックスをとても使える環境だが、逆も然りで全くその制度を使えない病院がある。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を削ってでも仕事をするように推奨されます。
また、営業部の場合1人が抱える業務量ではないため残...続きを読む(全147文字)

【良い点】
休みは取りやすい。頑張り次第で定時帰宅は可能でした。何かあった際はお昼などに外出も可能でした。抜けて病院受診などもありました。日祝完全休み。...続きを読む(全155文字)

【良い点】
非常に良い。直行直帰可能。働きたいときに働いて休みたいときは休める。上司より先に帰られない風習は全くなくとにかく働きやすい。有給も好きなタイ...続きを読む(全94文字)