日本メドトロニックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全78件）

回答者： 社員・元社員 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

座談会

選考

回答者： 社員・元社員 50代前半 女性 5年前 その他の医薬・医療機器関連職 統括本部長クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械） 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 経営企画 主任クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

OB・OG訪問

選考

回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

内定

参加イベント：

選考

回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

ES落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 学生 2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

回答者： 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 薬事申請 社員クラス 正社員

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