この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎朝のように人格否定・能力否定を行う朝礼からスタートし、1人のターゲットを罵倒する。そのスタッフが退職した後は、違うスタッフにターゲットを変えまた罵倒する...続きを読む(全218文字)
株式会社RAJA 報酬UP
社員・元社員による株式会社RAJAの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社RAJAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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毎朝のように人格否定・能力否定を行う朝礼からスタートし、1人のターゲットを罵倒する。そのスタッフが退職した後は、違うスタッフにターゲットを変えまた罵倒する...続きを読む(全218文字)
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毎日の2,3時間の残業もきつかったですが、それで疲れているうえに社長の罵倒が響きわたる社内やその火の粉がいつ自分にふりかかるのか、と思いながら仕事を進めて...続きを読む(全159文字)
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明らかに全員が保身のために働く会社。その理由は代表親子の物忘れと、臆病者の遠吠えにちかい、『強いものに弱く、弱いには噛みつく性格』法人では明らかにない。ま...続きを読む(全161文字)
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退職する理由となったのは、アルバイトで勤務しており、施術と受付と、チラシ配りなどの営業の毎日に飽きて、別の仕事がしたくなったため。ある程度、安定してたくさ...続きを読む(全172文字)
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いつまでもアルバイト。なれても契約社員といったような環境。正社員になることはよっぽどの事がない限り不可。そもそも男性が働くべき環境ではない。独立開業を夢見...続きを読む(全154文字)
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よくあることですが、オーナー社長の裁量が大きすぎて、
社員に任せることができず、しかも社長もそれなりの年齢の
ため忘れやすく、社員は振り回されっぱなし...続きを読む(全188文字)
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退職に関しては、体を壊してしまったということが原因でした。
中々プライベートの時間を作るのが難しく、体調を崩しても病院に行きにくい環境ではあったと思いま...続きを読む(全399文字)
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社風
オーナー企業なので、オーナーの気分で方針が日単位で変わる。
労働環境
未経験業務もどんどん経験させてもらえるが、全て自身で責任を持たないといけな...続きを読む(全187文字)
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ワンマン経営についていけなくなりました。
早朝7時頃からの全スタッフをとあるビルに集めて研修と称したミーティングが定期的に開かれていましたが、それに対す...続きを読む(全240文字)
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社長のワンマン経営で社風がとても悪い。激高して怒るので社員ひとりひとりが社長の顔色を見て仕事をしている。怒られたくないため社員同士ミスをなすりつけあい横の...続きを読む(全153文字)
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入社後すぐに、個人それぞれが責任ある実務に就くことになります。
かつ直属の上司が社長であるため、細かい判断を仰ぐことが難しい。
逆に言えば、その業務...続きを読む(全268文字)
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セラピストとしてのキャリアアップシステムが非常に限られていたことが退職理由になりました。
数字を作るスタッフとそうでないスタッフとの収入面での優遇制度な...続きを読む(全171文字)
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店舗での施術はマニュアルに忠実なものを行い、マニュアル以外のものやスタッフのオリジナルの施術は出来ません。スタッフの施術が均一化されていて、誰が担当しても...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
リラクゼーションサロンなので女性を希望するお客様がとても多く必要とされてるなと感じる環境でした。
店長やエリアマネージャー管理職の方にも女性が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
接客業なので長く通ってくださるお客様が指名してくれたり、疲れてお店に来てくださった方が帰りに笑顔でありがとうって言ってくれたりするところにやり...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
寮があったりインセンティブがあります。交通費も上限ありますが支給されます。定期的に面談のようなものがあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今年に入って多くの店舗が閉店してしまった。
自社ビルだった場所もなくなってしまったので少し不安になってしまった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年収は個人によって異なりますが普通くらいだと思います。
指名や月間の売上目標を達成していくとインセンティブが貰えるのでモチベーションにも繋が...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
店舗によって異なると思うのですが、希望する休みの日は大体通ります。
休んだからといって嫌な顔をされることも無いので連休の希望を出しやすかったで...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修以降は技術取得の期間が短すぎます。
技術部長からのインストラクターへの当たりがかなり強い。
お気に入りと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
接客がとても好きだったので入社をしました。
長くお客様に寄り添える環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社をして店舗に配...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
店舗内ではコミュニケーションが円滑だと感じました。
本社の人と店舗とでは見えない部分が多くある為、意思疎通が測れてない場合があります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社員研修はしっかり行われる。技術も基礎から教えてくれる。
段階を踏んで技術を習得していくため、人によって期間に差が出ることもある
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
校舎ごとに在籍人数が異なるため、生徒数が30〜100名超えと幅があります。
多くの生徒、それに伴い多くの講師を管理...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
基本的には事務的に進められるが、人事面談でやめる理由、パワハラがなかったかなどをけっこう聞かれました。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが原則禁止だった。怪我をしても出社しなければならない。また、家族が転勤になった場合のキャリアプランが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
繁忙期を除いて暇なときは暇なのでおしゃべりやお茶を買いにいったり、およそ会社とは思えない学校の放課後のような自由さと緩さがあり、人によっては天...続きを読む(全446文字)
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【良い点】
退職時に迷うことなくできました。
起業する方も多くそのあたりは会社全体で特に前向きな感じがします。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
別業界や異なるマーケティング手法へ挑戦したいという思いが兼ねてからあった
情報や新しいスキルを獲得し、将来的には独立を考えている
アイドマには...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
去るもの拒まず、あっさり辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
使い捨てとしてしか考えていないため安い給料でフルタイムの...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
上司の方が気さくで話しやすいです。研修のとき上司と二人でレストランに行き、和気あいあいと食事しました。上司が私だすよと奢ってくれました。
辞め...続きを読む(全291文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につかない。
今後のことを考えると不安だ。
また、頻繁に転勤があるのでライフプランを立てにくい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
働いてる仲間も基本的には話しやすい方ばかりなので人間関係で悩むという事はほとんどなかったのでその点は惜しいと思った。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社RAJA |
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フリガナ | ラジャ |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 600人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 塚田正之 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目2番9号 |
URL | https://www.queensway-group.jp/about.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。