神明の内定者のアドバイス一覧（全2件）

【内定後の企業のスタンス】メールでの合格通知から1週間後に電話があり、意思確認された。その2週間後くらいに入社意思確認の書類が送付された。第一志望だったため、電話連絡で入社の意志を伝えた。【内定に必要なことは何だと思いますか？】私は神明のインターンに参加し、この会社を第一志望としました。その理由としては、間違っている、実現可能性にこだわらず、自分で考え行動することが求められる会社だと感じ、その点が自分にマッチしてると感じたからです。まずはその社風にマッチしているかどうかが大きな判断基準になると思います。会社は農業の分野で事業をする企業として、衰退する農業にどうやって取り組んでいくか考えられる人材を求めていて、その点に対して深く考え、何が必要かを明確にし、それを理論的に説明することができれば選考は通過できます。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか？】入社して、やってみたいことが明確であるという点は必須です。以前会った2019入社の内定者も、この点だけは強調して気をつけてほしいと話していました。インターンのワークでも自分の意見をもち、発信することができるかどうかを重視していました。【内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか？】印象として、書類選考で落ちる学生はほとんどいない。また1次面接はかなり芯のない話をする学生が多く、ふるいがかけられるのは二次面接だと思う。二次面接を通過できれば最終面接は人柄が社風にあうか、勤務地や働き方にギャップが無いかというような確認が大きいと感じた。【内定後、社員や人事からこれまでにどのようなフォローがありましたか？】内定者懇親会、社員との交流会が7月初旬に予定されている。