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データＸのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全27件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社データＸのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社データＸで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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データＸの 学生による会社の評価
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データＸの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は整いつつある。部署やチームによってはまだできていないが作りながら進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ整い切って...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
いい塩梅でベンチャーの泥臭さも残っており、個人の成長にはもってこいだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度などの仕組み...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社後のオンボーディングの仕組みや教育コンテンツは充実している。1on1の頻度も多く、目標に対して前向きに取り組める体制がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
扱っている商材が他社よりも複雑で説明における何度が高い為、営業やコンサル部隊に於いては自身達が想定している以上に自己成長ができている。
実際、...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
入社後、採用、カスタマーサクセスに関わってきましたが、掛け算でスキルが身についたと感じております。特にカスタマーサクセスでの経験により、クライ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
スキルアップや教育制度については、自習室が用意されており、
自身が望めば、業務時間外についても自分のスキルを磨くことを可能にする環境はあります...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
手を挙げればどんどんチャレンジさせてもらえるので、企画・設計・管理といったこれまでやったことがなかった領域にも足を踏み入れることができた。
た...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
【スキルアップ/教育体制】
・1年に4回の人事考課があり、各人事考課の際に、自身の立ち位置の現状認識・自身の課題や問題点
・会社からのリクエス...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
成長できる仕事を任せてもらえる、挑戦できるのが一番のスキルアップにつながる部分だと感じます。若い内から難易度の高い仕事にチャレンジさせてもらえ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年4回の賞与と昇給/昇格機会があり、成果さえ出せば、スピード感もって待遇をあげていける。 また、数十種類のインセンティブがあり、営業職以外の...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ビジネスパーソンとしての基礎を叩き込まれたこと。
社外とのコミュニケーションはもちろん、社内でのコミュニケーションも含めて、
スタンスやマイン...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
組織規模が小さい段階から、会社が大きくなっていく過程で、 事業を俯瞰してみることができたので、SaaSビジネスを伸ばしていく中で、 組織体制や...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
先輩社員が休日や仕事後に勉強会を開いてくれる風習がある
会社の共通言語があるため、コミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事量が多いことや手を挙げれば新しく携われる仕事も多いため、本人のやる気次第でスキルアップ、キャリア開発はいくらでも可能である。ただ、組織全体...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
教育体制については、本当に文句がありません。
詳細は伏せますが、組織や採用、育成に非常に力を入れている会社であり、特に新人の育成には、社長や役...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、仕事自体が社員が上から与えられた仕事を日々こなしていくという感じになる。プレッシャーが非常に強い人...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新卒中途問わず、周りのレベルが高く、非常に刺激的で学ぶことが多い環境です。資金調達も行っており、社内でも気を引き締めて、成長するためにやってい...続きを読む(全188文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な研修制度が存在せず、新人や経験の浅い社員は現場で学ぶスタイルが一般的です。ミスが発生すると個人に責任を押し...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の研修も実践的で大変役に立つ。グレードによって受講できる研修が異なるが、いくつかのカテゴリの中から自分で選ぶことができるため今必要としてい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やる気次第で任せてもらえる仕事が増えていくので良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育するよりもついて来れる人だけでや...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
会社負担で社会人セミナーを受けさせてくれるのは、良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
主にOJTがメインです。また、営業とい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
1. 多様なクライアントとの仕事
楽天市場に出店している幅広い業界の企業と直接関わるため、様々なビジネスモデルや戦略を学ぶことができました。特...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
新卒向けに職種別の研修が行われており、最低限の知識を得て業務に当たれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはOJTで適切...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
急激に社員が増えていた時期であり、社内の制度に関しても発展途上の段階であった。エンジニア側は新しいCTOが就任してからはスキルアップやキャリア...続きを読む(全325文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
データＸの 会社情報
| 会社名 | 株式会社データＸ |
|---|---|
| フリガナ | データエックス |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 42億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 安部泰洋 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 平均給与 | 789万円 |
| 電話番号 | 03-5937-8555 |
| URL | https://data-x.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1575557
