ブルードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
今後はインバウンドや日本以外の国同士の教育旅行の分野にも事業領域を広げていく考えです。個人向けサービスで培った強みを活かしながら、法人向けや...続きを読む(全162文字)

【良い点】
成長スピードが速く、年次に関係なく経営層と近い距離で働きながら、事業の売上に責任を持てる環境に魅力を感じて入社を決めました。
また、海外経験...続きを読む(全364文字)

【良い点】
自身の原体験を活かしながら、価値のあるサービスを通じて人の人生にポジティブな影響を与えられていると実感できる点にやりがいを感じます。裁量が大...続きを読む(全229文字)

【良い点】
海外研修や英会話を受けられる福利厚生があるので、英語力を伸ばしたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年新しい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事において性別による差を感じることはなく、成果や取り組み姿勢をフラットに評価する文化があると感じます。お子さんを持つ方も多く在籍しており、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年齢や在籍年数に関係なく、成果を出せば早い段階から評価や報酬に反映される仕組みだと感じます。20代前半〜中盤でも実力次第で同世代より高い水準...続きを読む(全164文字)

【良い点】
チームを意識するカルチャーがあるので、社員の仲や雰囲気はとても良いと思います。ちょうど良い距離感だと思います。
管理職もメンバーに近い距離感...続きを読む(全111文字)

【良い点】
成長フェーズの企業なので、仕事の量は多めです。ただ、時間をかけたかではなく、成果につながる動きが評価されるので、長時間労働は良しとしていませ...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
変化を前向きに楽しめる人には向いていますが、業務の進め方が固定されている環境を求める場合は、ギャップを感じて退職...続きを読む(全89文字)

【良い点】
一緒に働く人の人柄が良く、社内の人間関係に悩むことは少ないと感じます。困ったときに相談しやすく、協力的な雰囲気がある点は、この会社の大きな魅...続きを読む(全323文字)

【良い点】
案件がマッチすれば自身の成長にはもちろんつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア軸が明確でないと、回ってくる案...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。メンターのスキルに依存していることが多く、結果育ち切らないまま進んでいくため中堅の負荷が...続きを読む(全164文字)

【良い点】
学習意欲の高い社員が多い。部署を超えてのコミュニケーションも活発なので自分の業務以外の分野についても学ぶ機会は多い。社内勉強会も多く、専門的...続きを読む(全102文字)

【良い点】
最初の頃は日本のオフィスでも管理職が不足しており昇格など、キャリアを積むことができた。
また、自発的に動ければそう言ったチャンスは巡ってきて...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ライターについて初心者でしたが、先輩方より文章の教育を受けることが出来、職場内では文章力ある人材として評価して頂けています。
【気になること...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ITやSaaSの専門知識は入社後の研修やOJTで段階的に身につけることができます。
インサイドセールスとして、マーケティングやフィールドセー...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は本当にひどい。入社して4ヶ月経っても何の研修も始まらない。資料の質も低すぎて、しろうとが作ったようなか...続きを読む(全210文字)

【良い点】
キャリアアップは明確に定められているため、目標が立てやすい環境です。また、上司も目標を達成するために、全力でサポートしてくれるため、成長しや...続きを読む(全225文字)

【良い点】
新卒での入社はほぼいないので、基本中途がメインで構成されている。一人一人の裁量は大きいので、意欲があればどんどん任せてもらえる環境はある。
...続きを読む(全167文字)

【良い点】
新卒入社のエンジニアは、OJTに加えて約2ヶ月プログラミングスクールに同期全員で通います。毎日OJTのトレーナーと日報報告をし、質問や不安な...続きを読む(全277文字)