ブルードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
グローバルを目指す会社もあり、海外の方も多く英語力を活かせると思っていたが、外国人人材がどんどんやめていく。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ビジネスマインドがそうであるかはわからないが、常に仕事について考える癖は着く。働く為に休日を充実させようとする。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全222文字)

【良い点】
お客様の人生をよくしていくと言う点ではやりがいを感じる。ライフコンサルをかがげているだけあってただ語学学校を売っているわけでは無い。
【気にな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本的髪型や服装自由。しかひ、男性は自由とは言えない。ピアスなどもってのほか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップがすごい。残業...続きを読む(全417文字)

【良い点】
メンバーが若く、80%以上が20代。変化を恐れない組織なためとにかくスピードが早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の不足...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社長と近い距離で仕事ができるため、20代前半にキャリアを自己成長に振り切りたい方にはおすすめの環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ワークイズライフが概念として浸透しているため、20代を自己成長に投資し切りたい方には良い環境。ビジネス戦闘力の高い社長の近くで経営やビジネスの...続きを読む(全211文字)

【良い点】
みんな和気藹々と業務に励んでいる、しかし拘束時間が長い為、定時に帰ることはほぼあり得ない。覚悟は必要である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
常にコミニケーションを取れる環境であるので、ミスコミニケーションが少ないです。部署が異なる社員同士でもよく話しますし、意見交換をします。主には...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事＝生活のため、海外旅行に長期で行くことはかなり難しいと思う。
2日連続休みが連休扱いになるため、基本的に連休なし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部署によるが、外国籍社員が多いので、英語に慣れたい、身につけいた人などにはいい機会になると思う。サービスを次々と展開するので、いろいろなことを...続きを読む(全194文字)

【良い点】
倉庫内で働くトレーナーの知識によってスキルアップは大きく左右されます。
上は個々の細かなスキルは把握していないので頼ることが出来ない。スキルが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
インターバルトランスファー制度があり、レベルによって階級が上がる。業務のポジションごとにレベルが設定されており、上に行くには制度を使い外部の求...続きを読む(全326文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学べる環境にはあるが、部署次第のため。業務には使わないが、学べる環境だけは整っていたりするので学ぶ意思次第。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動が完全に会社都合となるため自分の理想とするキャリアは歩みづらい
楽天モバイルにおいては人が減りすぎているた...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によるのが前提ですが、私はOJTで事象についての確認・対応を行っていたので、教育体制についてはないような状...続きを読む(全82文字)

【良い点】
入社後のojt,引き継ぎとe-learningなど教育体制は整っている
いきなり仕事を任せられて放任ということはないですし、
わからないことが...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少なくとも教育体制は体系化されておらず、自主的なキャッチアップに期待するか、入社時点での即戦力レベルのスキルが求め...続きを読む(全161文字)

【良い点】
初めての営業には丁度良いと思われます
訪問にしろ、テレアポにしろ自分次第で数多くできる
法人も個人も担当できるので浅いけど包括的に経験できる続きを読む(全76文字)

【良い点】
有料教材も抽選で当選すれば使用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は決して豊富ではなく、勉強会をメンバー同士で実施しても、...続きを読む(全96文字)