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株式会社ムーヴ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ムーヴの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ムーヴの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ムーヴで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ムーヴの 社員・元社員による会社の評価

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ムーヴの 学生による会社の評価

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ムーヴの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ムーヴの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年3月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・登録制のバイト・面接があるが行ったら雇ってもらえる。・一週間ごとにシフトを入力するから自分のペースで働ける。・たくさん働くと1000円とか...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ムーヴを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月20日
    回答者:

    【良い点】
    男性や慣れている人がフォローしてくれる。無理なくできるように調節もしてくれる。でもそれに甘えてしまうとどんどん置いていかれる。多少なりとも努力...
    続きを読む(全148文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年11月10日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していた頃は給与が低く、生活費を切り詰めてなんとか暮らしていました。外食を控えたり、趣味にお金をかけられな...
    続きを読む(全235文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年12月19日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    カメラを持ちながら動くので、体力に自信がない方は向いていないかもしれない。帰りが遅い日もあるのでなかなか疲れが取れ...
    続きを読む(全294文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年4月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ノルマがあり、全員がグラフで作業分を晒されます。競争率や成長速度を高める為かは分かりませんが、むしろ逆効果です。新...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月3日
    回答者:

    【良い点】
    頑張っている人はしっかりみてもらえ、評価していただけますし、新しい仕事も任せてもらいやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給...
    続きを読む(全119文字)

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    ムーヴの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ムーヴの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトなら、仕事があれば
    自分が好きな時に働ける。
    社員同士で仲が良く、気さくな人が多いので
    自分が働きたい仕事、行きたい現場を言えば
    ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ムーヴの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年7月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 その他職種 非正社員

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    【良い点】
    時給制。一週間のスケジュールを入力したら、電話がかかってきて斡旋される。様々な業務があり、色々な仕事を経験できる。たくさん回数入ると手当がつ...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ムーヴの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接が無い。行って話を聞けば登録できる。一週間ごとで合う日を連絡する。たくさん行けば昇給がある。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全182文字)

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    小売り(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社いーふらんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実際に給料がもらえるまでは、高い給料が本当にもらえるのか疑いがありましたが、ちゃんと結果が反映されていたのはギャップというより確信といったほ...続きを読む(全206文字)

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    株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも裁量権があり、手を挙げれば新規プロジェクトに挑戦できる風通しの良さがあります。また、リモートワークやフレックス制度の活用が浸透してお...続きを読む(全237文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事前資料では一般的な時間の出勤と退勤、自分の時間も確保できて資格勉強するための時間もあるという認識だったが、実際...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アスパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社内SE 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事情があって私は障がい者採用だったのですが、客先に配慮事項を一切説明されていなかった。
    結果的に体調を崩してうつ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社リバークレインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    様々な拠点があります。拠点のリーダーによって別会社に近いくらい雰囲気が変わります。良くも悪くもです。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ジャパネットたかたの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    イメージが悪くなるような、大きなギャップは特に感じませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月の受電要請が想像以上に多く、お...続きを読む(全97文字)

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    株式会社いーふらんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    前任からの引継ぎが全くなく、(というより前任が全員とんでしまっていたよう)上長も状況把握...続きを読む(全108文字)

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    株式会社Rise UPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の課題を洗い出し、会社を良くしていこうという社風だったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で解決すべき課題があった時、業...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ハンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    面接の際に希望するフロアと希望しないフロアを聞かれた際、事前に希望をちゃんと聞いてくれる会社だと思った。希望しないフロアには配属されられない...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ワットマンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    想像しているより接客の回数がかなり多く柔軟な対応がかなり求められるが、接客慣れしている方であれば特に問題なく業務にあたれると思う。
    ただ店舗...続きを読む(全174文字)

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    ムーヴの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ムーヴ
    本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目12番5号第6,7中野ビル6階B号

    ムーヴの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。