Ｊ．フロントＯＮＥパートナーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
同じこと淡々とこなすだけなので
慣れたら楽です
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの仕事の担当を下ろしたくて
入って3ヶ月の方...続きを読む(全100文字)

【良い点】
面談してくれた方はすごく
良かったです。

女性しかいないので
タバコ臭くなく髪色服装自由なので
オシャレな人にはオススメです。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
シフト制なので平日休みで
銀行行くとかは楽です
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので平日休みが
欲しい方はいいと思いますが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
親会社が百貨店であるので、百貨店がつぶれないならば、安泰であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が百貨店であるので、百貨...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年々、作業員の数が減っていきますが仕事量は減りません。また、本社出向社員が思い付きで資料を作らせて来ます。JFRサービス採用社員は辞めても本...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的にパワハラ・セクハラに対して無関心ですので、転職可能なら転職に迷う余地がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
J.フロン...続きを読む(全115文字)

【良い点】
スキルアップ・キャリア開発はございません。「モチベーションは自分で上げるものだ」が事業部長の公式発言です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
五体満足なら誰でも採用されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の出向が半数以上を占め、出向社員のパワハラ、セクハラが止まり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
大手百貨店系列会社であるため、ネームバリューを含めて安定している企業である。大手百貨店の総務庶務業務を代行している会社である。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
能力のある人材がいないので、仕事を教えるということそのものが会社側には不可能です。人数はいますが、いるだけです。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員と管理職との関係は良いです。お話、意見など言いやすい環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
現場責任者次第で意見の言いやすさも...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社長は女性で皆怖がっていたが、私は話せばよく聞いてくれるし、矛盾したことは言われなかった。
社員同士は仲良しで、きちんと仕事をすれば、働きや...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とにかく人がよかった。優しい人が多く、相談や質問も丁寧に返してくれる。会話も多い職場のため、視点が違くても相談したりしやすい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
細かい事を気にする人がいてそれが上手く作用すれば、助かります。
必ずそうなるとは限らないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
受け継がれる付き合い方がありそれが合えば、馴染みやすいと思う。
つまり人による。
【気になること・改善したほうがいい点】
何とも言えないよう...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員自体の関係は良好な支店が多いと思われる。
ただ支店によって雰囲気の差は大きいと思われる。
ただ、研修らしい研修は少ないため待ちの姿勢が強...続きを読む(全170文字)

【良い点】
振る舞いに関しての規定が割とあり統率していますね。
上手く作用したら助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時には放置さ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
コミュニケーションが取りやすい人が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応が原因で精神疾患になってしまった社員がいて、...続きを読む(全150文字)

【良い点】
現場のメンバーは若い人が多く、上司と部下の距離が近い
プライベートの付き合いもあり、どんなことでも相談しやすかった続きを読む(全63文字)

【良い点】
優しい人柄の人が多く、困っていればすぐに手を差し伸べてくれる。どのセンターも人間関係で困ったことはない。続きを読む(全58文字)