回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は特にいい人ばかりです。
人の良さでこの仕事を続けている人が多いのではないでしょうか。
役員との距離も近く、気さくに話しかけてくださる社...続きを読む(全182文字)
株式会社学生情報センター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社学生情報センターの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社学生情報センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員は特にいい人ばかりです。
人の良さでこの仕事を続けている人が多いのではないでしょうか。
役員との距離も近く、気さくに話しかけてくださる社...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員の方が優しく居心地が良い会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに退職してしまったのでわかりませんが良いと思います、続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは活発に行われていた。分からないことは先輩がしっかりと教えてくださった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
土地活用営業以外はノルマがないので圧力はないのが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長が築きあげたので、完全なトッ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方はほぼ男性だったような印象があります。
女性社員は多いですが、管理職の女性...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
中には面倒見のいい社員も少数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に忙しく皆余裕がないので、空気は悪い。また自分のいた部署の所...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
配属される部署によりけりかとは思いますが、全体的に働いている人たちの人柄はかなりいいと思います。年に数回研修などでエリアごとに集まることが出...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本当に人は良い。
もちろん人間なので合う合わないはあるが、基本的にみんな仲良しで、色んなことを相談しやすい環境は整っている。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職あるないに関わらず、人の話を聞かないところ。横柄な態度。言葉に気をつかうことがない。聞いていて嫌な気分になる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
とても、和気あいあい。優しい。外の会社で病んだ(疲れた)方たちの憩いの場という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でも、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人柄のいい社員が多く、アットホームな雰囲気。
上司との距離が近く、現場レベルでは風通しがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
いわゆる「お人よし」が多く、真面目な社員が多い。
アルバイトや非正規社員にも、コンプライアンスを意識したしっかりとした体制をとっている。私も...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員の仲が良く、休暇になると一緒に旅行へ行く人もいます。忙しい時期も一緒に励まし合いながら仕事をするため、団結力が深まります。役員レベルの人...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人柄がいい社員が多い。部署によっては非常に仲が良く、プライベートで遊ぶ等もある。店舗配属の場合、店長によって非常に働きやすさが異なるが、ひと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
私の所属していたのは、小さな営業所なので5~6人の社員に対し、アルバイト5~6人の体制でした。私は、派遣社員として3ヶ月勤務しましたが、上限...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
インセンティブがない。ただその分目の前のお客様をお金として見ず、正直に営業ができるため、営業手法として人間力を推していきたい方には合っている...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
不動産会社である以上、宅地建物取引士の取得が求められます。毎年テキスト・問題の支給や、eラーニングを提供してもらえ、勉強道具は一式揃えてもら...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
育休を取得される方が多いイメージです。また、ほとんどの方が育休後復帰される印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場系の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
部署にもよりますが閑散期(4-10月頃)はかなり休みが取りやすく、場合によっては前日に有給申請し、翌日有給休暇ということもありました。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
多くの大学と提携しているため、集客は強いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標が、前年度のプラス何%というように決め...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
直属の上司や先輩社員に相談しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に人事部の方と面談がありますが、退職につい...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは部署や上司によって差がありますが、産休・育休の制度は整っており、実際に取得・復帰している社員も...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界平均と比べるとやや低めで、特に若手や一般職の昇給幅は小さいと感じます。賞与も業績によって大きく変動し、...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限の制度は整っていますが、特別な手当やユニークな制度はあまりありません。なので自己負担が多いと感じ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
あまり高いほうではない。平均のちょっと下をいくぐらいだとこおもう。以前まではオーナー企業だったが、東急グループになってからは福利厚生面など改...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
職場の雰囲気はとても良好で、現場、課の単位では気持ちよく働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン型の組織で、...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
一部の役員は魅力的な方もいたが、パワハラモラハラ気味の役員も多く、社内の雰囲気が良くなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
若い人材も多く、バイタリティはある。
新棟も増えやすく、その都度昇格のチャンスはあるので、頑張りと運次第では早い段階で支配人、副支配人など役...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
所属している店舗の社員は皆、とても前向きで協力的な方ばかりです。個人目標の達成はもちろんですが、チーム全体の成績を上げるために皆で知恵を出し...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一条工務店の社員の魅力は、「本気で家づくりに向き合う姿勢」に尽きます。元社員として感じたのは、営業・設計・工事・...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
一緒に働く社員は、皆親切で前向きな姿勢を持っている人が多く、人間関係は円滑であった。とりわけ店長は、部下の成長を真剣に考え、個々の能力を最大...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基幹職(課長以上)になると固定給が10~20万円ほど上がります。
ただし、基幹職に上がるためには営業数字を常に達成が必要
【気になること・改...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
店舗の先輩たちは皆優しくて熱意がある人ばかり。
困っているときは必ず助けてくれるし良い提案ができたら一緒に喜んでくれる。
個人目標はあるけれ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
役職や年齢に関係なく、フラットに話せる人が多いのが働きやすさにつながっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の忙しさがピーク...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とてもマインドの高い管理職がおり、その人の下について働けば二十代のうちに大きく成長できると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社学生情報センター |
|---|---|
| フリガナ | ガクセイジョウホウセンター |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 832人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉野一樹 |
| 本社所在地 | 〒600-8216 京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町735番地 |
| 電話番号 | 075-352-0033 |
| URL | https://tokyu-nasic.jp/ |
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