小泉中央のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
会社の大きさです。関連会社が全国に展開されているので、同期や知り合いが多くなります。研修制度で、意識もさらに高まりますし地道にやり続けることが...続きを読む(全226文字)

【良い点】
休暇制度、休暇の内容はしっかりしている。
社員同士コミュニケーションをしっかり取ろうとしている印象がある。
研修はかなり多いのでその点において...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性営業を積極的に採用している。
事務から営業、営業から事務は職種変更している社員も中には在籍する。
事務員は8割女性。中には、時短勤務をして...続きを読む(全201文字)

【良い点】
5日間の休みは普通に取りやすいです。
土日につけてとれる休みもあるので旅行などには行きやすいです。
申請すれば好きに取れるようではあります。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業所の所長に「これからは女性が管理職になることもあるから、お前も上司が女性になっても従わなくちゃいけないんだぞ」と会社の「新入社員教育用資料...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって、大きな差がある。研修中に見学させてもらった営業所はどこもきれいであったが、私は営業所配属後に一週間...続きを読む(全488文字)

【良い点】
社員旅行や教育研修があります。その際、同期や他営業所の人と交流を持てる機会があり満足できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
取引先は安定しています。ルート営業なので、お客さんとの関係が築きやすいのでその点安心して営業できました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業はそこまで多くはないと思います。また残業代はきっちり出ます。あと有給を取りたいときに、事前に申請すれば、却下されたことはありませんでした。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
量産品とスポット品が両方ありまして、両方の納期調整や生産の進捗確認は毎日コツコツ確認する必要かあります。とても勉強になりました。次の仕事でも活...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)

【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)

【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)