シーアイ・ショッピング・サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
伊藤忠本社基準の福利厚生が多く中小企業としては手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィット・ワンや表彰制度など、意味をなしてい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
いろいろな業界で、上から下まで幅広いレイヤーの方と相対できる。
ブランドやファッションが好きなら面白みがある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)

【良い点】
洋服などの催事に関われるので洋服が好きな方は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代がいないため馴染めなかった。また、パ...続きを読む(全493文字)

【良い点】
女性が多いだけあって、男性に遠慮することなく意見も言いやすく、サバサバとしてカラッとした性格の人が多かったです。有給も非常に取得しやすく、連続...続きを読む(全169文字)

【良い点】
部長や社長のこともさん付けで呼ぶので風通しがよく感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は就職活動と面接を経て入社しましたが、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給は自分のペースで取得できます。一週間の長期休暇も取れるので海外旅行に行く方も多いです。有給日数も２０日ありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
伊藤忠商事の関係の顧客名簿を持っているところです。名簿があるからこそ、取引先にとっては魅力的なのだと思います。ネット通販の時代劇ではありますが...続きを読む(全323文字)

人が合いませんでした。伊藤忠から天下りできた役員は
全く仕事をしませんし、社歴の長い女性は意地悪で悪口ばかり言う環境でした。
仕事内容よりも人が合わず...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社内公募によりキャリアアップをする機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識面などにおいて尊敬できる人がほぼいないこと。
上司...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社内の教育システムはしっかりしています。学習したい意欲があれば社内研修施設があり勉強することができます。また、オンラインでの学習システム等もあ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新卒入社は特に研修やトレーナー制度も充実しており、守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本能力によって給料が変わるわけでは...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルが、和惣菜を中心としたお惣菜の調理力と、百貨店で働く販売員としての接客サービス技術習得になりま...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップと言う面ではあまり大きなものは特に見られない。PC入力が問題なければ不便することはない。淡々と仕事をこ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
参加できる講義が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入門程度の講義が多いです。資格取得するときの手当が受験料より安い場合もあります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
経理業務であれば、どの会社でも同じと思いますが、業務で必要な知識の習得に関する研修はあるものの、WEBでの講習のため、自身による自己研鑽は必須...続きを読む(全175文字)

【良い点】
携帯ショップでたくさんの営業を行うので、営業の力はすごく培われると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗によると思うが、...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや資格取得については個人の取り組み次第だと思います。福利厚生に資格取得のための講座などあるが、入社して...続きを読む(全164文字)

【良い点】
新卒には研修制度が整っている。資格などは補助が出るのでやる気のある人には良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は自分で身につ...続きを読む(全87文字)