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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学研プラスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社学研プラスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社学研プラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

学研プラスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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学研プラスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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学研プラスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社学研プラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はよかったと思います。
自分の仕事以外で人と関わる事はないので、自由にやりたいひとにはいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の面接では、担当の社員の印象が良かったので、入社を決めましたが、すぐに面接をしていただいた上司が別部署に配属となり、新しい部長がやってき...続きを読む(全159文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はインターンシップでの業務だったため、お手伝い的なお仕事が多かったです。ですが、本の撮影に関わることなども色々経験させていただいたりしてとて...続きを読む(全193文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上に立つ人間によって異なると思うが、取り扱う業界の知識や経験もない人間が上に立つ部署だったので事業が迷走を続...続きを読む(全260文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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学研プラスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年3月13日
回答者:

【良い点】
子どもを持つ女性社員も多くおり、プライベートと両立して働けていた。特に私の所属していたチームはほとんどが女性だったが、子どもの体調不良や行事の...続きを読む(全489文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年12月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が変わり、等級間の格差が広がったと感じます。なおかつ評価制度が不透明で、売上を達成しても数値通りに評価され...続きを読む(全149文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2022年3月7日
回答者:

【良い点】
図鑑や科学雑誌など、歴史のある出版物の制作現場を近くで触れられるため、好きな人には嬉しい環境。やりたいことや企画については、しっかり上司にプレ...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2023年6月14日
回答者:

【良い点】
出版健保の保養所が使えるが、若い人たちはあまり使用していなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今では、テレワークを導入している...続きを読む(全186文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月26日
回答者:

【良い点】
社員の人柄が良いので、人間関係で困ることはないかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスは無いに等しいこと...続きを読む(全175文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

学研プラスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社学研プラスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良いコンテンツやモノを作るという考えは皆無で、どちらかというといかにして初期投資を抑えさも良いモノのように魅せるか...続きを読む(全178文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均以上もらえているとと思うが、その中でも仕事が出来ない反面上に媚を売る人であればそれなりの年収になっている...続きを読む(全171文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
看板力があるので、学研の社員というだけで良いリアクションをしてもらえると思う。また銀行からの融資も良い金額を借りれるというのも社員としての魅力...続きを読む(全192文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中的に少子化にも関わらず何故かその反面、教育費をかける世帯が増えてきており、社名にネームバリューがあるおかげで学習参考書はよく売れていると...続きを読む(全178文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の役員を積極登用しており、産休育休制度も整っている。子どもがいる社員への配慮もあるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世...続きを読む(全186文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社やパートナー企業が多数あるため、自身の所属部門の仕事だけでなく、部署や会社を超えて様々な人たちと協働して新しいビジネスを企画したり...続きを読む(全258文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は非常に充実している。自社商品が割引で購入できるほか、年間ポイントを使って育児や趣味の費用に充てることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供がいる女性も多く、お互いに配慮や調整をしあいながら仕事を進めることができ、休みも取りやすい。勤務時間もフレックス制のため、自身で調整して勤...続きを読む(全171文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊び呆けている社員が多いが、新しい視野を仕入れる作業として評価される。業務中も雑談はもちろん、役員ですらスマホゲームに没頭している人がいるくら...続きを読む(全178文字)

株式会社学研プラスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
編集者
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修やキャリア開発はCSR対策で表面上広く浅くやっているように見せているが、クオリティ的にはあまり高いとは言えず、真面目に取り組んでいる社員も...続きを読む(全191文字)

広告・マスコミ(出版業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日本入試センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個別指導を通して生徒に寄り添い、成績向上に繋げていくサポートができる点にやりがいを感じられると思い、入社した。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

株式会社ステレオサウンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集の経験を積みたかったので、入社した。一通りの編集経験は積ませてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境が整っていなかっ...続きを読む(全95文字)

株式会社エクスナレッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
20年近く前のことで参考にならないかと思いますが、入社前後のギャップは特にありませんでした。
一般的な仕事内容だっ...続きを読む(全84文字)

北海道地図株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの地図を取り扱っており、国土交通などこ行政機関と連携して完成に向けて進めていくのでやり甲斐はあると思う。
また、千葉の媒体も多種多様で、近...続きを読む(全317文字)

株式会社東京ニユース通信社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度は個人のペースで仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉塞感のある雰囲気、コミュニケーション不足は改善すべきだと...続きを読む(全81文字)

株式会社労働調査会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働法の出版をしてるので、自分自身も勉強になる。社労士を目指している人などは仕事をしながら社労士の勉強も出来るので良いかもしれない。
【気にな...続きを読む(全194文字)

株式会社クレヨンハウスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育を大切にしているかと思っていたが、人手不足な為、とにかく目の前の仕事を覚えて淡々としていく感じ。教育ど...続きを読む(全113文字)

株式会社アーツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
広報
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼が宗教っぽいテーマで行われることの驚いた。無駄な会議も多く、非効率な働き方をする部門長にうんざり気味。続きを読む(全76文字)

株式会社竹書房の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
校正
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
思っているよりも部署間のやり取りが少ない。
そのため、部署選びは慎重にならねばならないと個人的には思う。続きを読む(全72文字)

株式会社宣伝会議の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業がこの会社でないとできない事業が多く、常にわくわくできる。出戻りができないので、注意が必要。イベントもあり、土日に働くことも多いが、トップ...続きを読む(全179文字)

学研プラスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社学研プラス
フリガナ ガッケンプラス
設立日 2009年10月
資本金 5000万円
従業員数 420人
売上高 247億6500万円
代表者 南條達也
本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目11番8号
電話番号 03-6431-1400
URL https://gakken-plus.co.jp/

学研プラスの 選考対策

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