静岡日立のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
日立グループ企業であることからも、かなり福利厚生は良いです。
特に住宅補助は、実家からの距離を問わず、アパートを借りれば規定に沿った金額が出...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性にも働きやすい環境かと思います。
育休、産休制度は勿論のこと、職場も基本的に家庭に理解のある方が多いです。
最近は有給とは別に、家庭のご...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給休暇が初年度から20日付与され、部署にもよりますが、基本的に有給消化率も良く、60～90％が大幅を占めているような印象も受けます。
また...続きを読む(全173文字)

【良い点】
日立グループの為、余程の事がない限り、路頭に迷うことは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社もそうかとは思うが、今後...続きを読む(全92文字)

【良い点】
退職の際には 特に文句を付けられることも無く、有休消化は ちゃんとさせて貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有給が使いやすいです。あと、急なお休み等も取れやすいのでその点はいいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りやすい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
自分が評価を出せばどんどん給料に反映してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人、出来ない人の給与の差が大きいです...続きを読む(全182文字)

【良い点】
とてもいい会社だと思います。仕事もやりやすく親切でとてもいい人ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の入った部署ですが...続きを読む(全211文字)

【良い点】
今の評価制度はわかりませんが、数字を出せば正社員に上がれる仕様でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になりたくない場合は、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ルート営業なので代理店の方や先輩の方から色々教えていただくことが多かったです、ビジネスホンの知識や通信のことは研修があるのでしっかり定着しま...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTを謳っているものの、実態は背中を見て覚えろというような昔のスタイルなので良い先輩社員に恵まれない限り仕事を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
オンラインで研修がある。
KDDI の資格を受けて、合格すると給料が上がる。
教育部があるため、教育制度は手厚いが、課題等の提出もある。
【...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商社なので、特別技術者としてスキルがつく事はない
最低限カタログなどを読む力があればそれ以上も以下もいらない印象続きを読む(全76文字)

【良い点】
特になし。成長志向であれば福利厚生をある程度活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で成長できるスキルはあまりなく、SAP...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらテレアポの架電営業なのでスキルらしいスキルは身につかないと思う。ただ営業の教育体制はトークスプリプトや上...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社長の敏腕ぶりから学べるものは多かった。反面教師にもなってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長を望まれてない。奉公人に近い...続きを読む(全83文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどないように感じた
そもそもスキルを上げたり、資格を取得しても上層まで伝える方法...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年に１回昇給のための評価期間があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層に気にいられた人から順に昇進していくような風潮がある。続きを読む(全77文字)