大鳥機工の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社のために努力し将来性のある人には高い評価をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで評価されているように感じる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
能力ある人は、評価悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の評価は悪くないが、高学歴で特に社長出身校は、待遇が目に見えて違い...続きを読む(全248文字)

【良い点】
高校の工場見学で、工場の広さと仕事内容等でよい会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
空調工場出ない部署での作業は地獄です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
工作機械、建築金物、繊維機械、専用機部門と多部門あるので潰れはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品に進歩はない。
他社...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手当は家族手当がちょびっと、弁当手当とか充実はしてない。続きを読む(全48文字)

【良い点】
有給は使いやすい。
有給消化等はないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の波の変動が大きく、社員が増やせないので、忙しいと残業...続きを読む(全103文字)

【良い点】
退職するか迷ったのが、とにかく有給が取りやすい休んだ後でも普通に有給扱いになる。あとは、仕事内容のやりがいは、自分はとてもあった。
【気にな...続きを読む(全205文字)

【良い点】
他部署とも話しやすく全体的に過ごしやすい会社です。
管理職も話しやすい。
長年いると居心地がよくなる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全290文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は見て覚えろという昭和？
スタイル。スキルは一般的加工、組み立て、電気作業。
資格も取らしてくれない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
組み立てから客先据付け、改装、メンテナンス等やりがいはあった！続きを読む(全37文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位。

仕事量が多すぎる上管理職も機能していないので産休、育休に入れない。
制度はあるが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
大勢いたがクセのある人は限られていて全般的に良い人たちが多かった
静岡は地元の方々が多かったのでとても親しみやすかった続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら女性というだけで期待されていないような雰囲気があります。
優秀な女性社員もたくさんいるのに、もったいな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
女性のチームリーダーは比較的多くいた。課長や部長となるとあまり見かけることはなかったが、積極的に考慮されて入ると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ここ数年で女性活躍の取り組みが社内で徐々に進んでいる。
ベビーシッター補助券の導入や、えるぼし認定の取得等が一例です。
まだまだ、女性管理職...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は愛嬌があれば基本的には評価されているイメージはありました。評価制度が曖昧でモチベーションの維持は難しいと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
新卒入社の方々が産休育休はたくさんとられている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって差別されたりすることはない、逆...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性を積極的に採用してる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を採用することが目的、ゴールになっていて無意味なことになっている
本社...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の女性社員が、人格的に問題があるケースが過去に2件あった。
2人とも退職済みだが、この2人に飲み会でからま...続きを読む(全321文字)