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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが数万円しかもらえません。賞与ありと言えないレベルに少ないです。安定はしていません。続きを読む(全66文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ケアシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員によるケアシステム株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にケアシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ケアシステムの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
4.5
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
4.8
- 福利厚生
-
1.8
- 成長・将来性
-
4.2
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
1.8
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.7
ケアシステムの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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ケアシステムの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を減らすための業務改善を行うことができない状態なので、今後のことを考えるとこの会社でずっと働くことができ...続きを読む(全181文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ケアシステムの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
人数が少ないのでコミュニケーションは取りやすいです、ただその分人間関係は悪く、すぐに噂話が飛び交います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる
自分の時間を持てない。
周りも忙しくされてる方がいて、中には倒れている方も珍しくない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職はスムーズに行えた、ただ書類の不備やお金の部分で不備があったが迅速に対応をいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にござ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ある程度お客様をつかめば
サラリーマンより高い給与をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から怒られることや褒められることはない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とても厳しい環境である意味、ストレス耐性が着きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情的かつ一方的に怒られる事に疲れました。
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
様々な領域の専門家を抱えており、すぐに知見提供のためにアクセスできるよい環境であると考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人数規模が大きくアサインが固定化されやすい。業務改善など個人の工夫が評価に反映されにくく、意思決定が遅く、成果と...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新しいチャレンジのために退職しました。在職中に、仕事に対する考え方、コミュニケーションの重要さなどをいろいろ学ばせてもらえていい経験になりま...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
根気強く向き合ってくれる。
社会人としてのあり方を徹底的に叩き込んでくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当幼稚園を持つと3月...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる大手企業だとは思うが、内情は決まりきった仕事をロボットのようにこなしていくだけのことが多かった。あまりや...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明。評価者との関係性で全てが決まる。また、年に一回しか昇格のタイミングがないため、給料はかなり上がりに...続きを読む(全187文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ケアシステムの 会社情報
| 会社名 | ケアシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケアシステム |
| 設立日 | 2009年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤一朗 |
| 本社所在地 | 〒451-0046 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 |
| 電話番号 | 052-551-8600 |
| URL | https://nagoya-roujinhome.jp/ |
NOKIZAL ID: 2590511
