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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ケントホームズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケントホームズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケントホームズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ケントホームズの 社員・元社員による会社の評価
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ケントホームズの 学生による会社の評価
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方ないのかもしれないが、休日数は100日前後と少ない方。これでも数年前と比べて増えたらしいので今後も改...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
盛り上げようとしているところは◎
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだこれから発展する会社だから仕方のないことだと思うが、それに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目だけ住宅補助がわずかに支給されるだけで、それ以降は全く出ない。自家用車を社用車代わりにさ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
未経験でも外部での研修や社内でも勉強会などあるため
学ぶ姿勢さえあれば問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に関して...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
県内在住だと住宅手当はなく、通勤手当も充分なものではない。給料は徳島県の企業にしてはやや多めのイメージ。続きを読む(全72文字)
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ケントホームズの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
基本的にはお仕事とプライベートのメリハリをつけることができていると思いますが、中には休日に出勤している社員さんもいらっしゃったり。夜遅くまで...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ケントホームズとしてはすごく活気なる会社で若い社員も多く、若いうちから役職につけると言う点もこの会社のメリットであると思います。また、現在成...続きを読む(全179文字)
回答者：
年間休日の少なさを考えると（特に関西エリアでは）高待遇とは言えない気がする。続きを読む(全38文字)
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回答者：
説明会では社長が時々店舗に来て優しく声をかけてくれるという話を聞いた。続きを読む(全35文字)
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回答者：
関西エリアの年間休日は105日と最低ラインで、四国エリアの年間休日は101日で最低ラインを下回っている。
続きを読む(全54文字)
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回答者：
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【良い点】
販売した成績に応じてのボーナスや年2回のボーナスは減額されてる会社が多い中しっかりと支払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)
回答者：
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【良い点】
中小企業ならではの良さ、また逆も然り。自由が効く反面、整っていない部分もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記に同じく続きを読む(全72文字)
回答者：
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【良い点】
休みは取りやすい。有給の取得も何も言われず。たまに会議で休みが移動になるが代休は取れるので特に問題はない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
県内でも有数の工務店だけありお客様からの信頼は厚く紹介による契約などが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
DX化を進めればより社内...続きを読む(全93文字)
不動産(総合不動産・デベロッパー)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
株式会社ルミネは、JR東日本グループの一員として安定した基盤のもと、多様なライフステージに対応した福利厚生制度を整備しています。まず、休暇制...続きを読む(全641文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限整っているという印象です。住宅手当や特別な制度は限定的で、大手企業と比べると見劣りする部分はあります。ただし、制度が少ない分...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
休みやすさが一番で、家庭を大事にするのが一番という方針である。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスや時代にあった働き方がもう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
確定拠出年金は選べる銘柄が多く、とても水準が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社と同時にすぐに決めろと言われてもわからない人の...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等も無く、資格の取得支援も用意されていないのに資格が必要な業務を要求する。なんのうまみも無いため、資格取...続きを読む(全92文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはないです。資格手当てすらもないです。仕事の際制服がないので私服ですが被服手当てもないです。続きを読む(全70文字)
回答者：
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【良い点】
女性であれば産休、育休などがある。
社宅の人の場合、家賃補助が４．５万円出る。昇格すれば６．５万円になる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)
回答者：
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【良い点】
住宅手当や退職金などはちゃんとしています。
福利厚生も、長く働いてもらえるように工夫が見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
施...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
資格手当の種類が非常に多く用意されています。
また、資格手当には上限がないため、意欲次第で手取りを増やしていくことができます。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
休日休暇制度は充実している方。スーパーフレックス制を導入しており、夜勤のある施工管理職にとってありがたい制度。続きを読む(全61文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ケントホームズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ケントホームズ |
|---|---|
| フリガナ | ケントホームズ |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 売上高 | 37億6494万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中井康博 |
| 本社所在地 | 〒770-0026 徳島県徳島市佐古六番町4番25号 |
| 電話番号 | 088-655-1143 |
| URL | https://kent-h.com/ |
NOKIZAL ID: 2411633
