企業研究レポート
総合職
内定
- 重視した軸
- 大学三年のインターンシップで興味本位で参加したのがきっかけです。住宅業界のイメージを変える経験になったので、のちに本選考へエントリーするきっかけになりました。もともと、人と関わる職業に就きたいと考えていて、特に住宅営業がそれに共通していたことが最も大きな魅力でした。
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
- 2023年の時点では、兵庫県と徳島県を主な営業エリアとしています。具体的な年月は未定のようですが、いずれは大阪を中心に関西エリアにも進出したいというお話をうかがうことができました。企業理念としては、いわゆるとびこみ営業は一切せず、住宅展示場などにご来場していただいたお客様を対象に住宅販売を行っています。2001年から創業しており、ここ数年は連続して徳島県内の住宅会社で一番の顧客満足度を誇っています。
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
- 新卒の社員は多数が住宅営業に携わるようです。入社後は、住宅展示場で展示されているモデルルームの案内を完璧にできるようにお客様への説明の仕方やお客様の希望をうまく聞き出すことのできるスキルを身に着ける必要があると思います。
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
- コロナや木材価格の上昇といった影響を受けながらも、業績全体としては右肩上がりが続いていることは大きな強みであると思います。できるだけコストを抑えながら質の高い住宅を提供することに重きを置いています。項目１でも記述したように、関西エリアへの進出を目指していることも踏まえると、さらなる業績の拡大は期待できると感じました。
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
- 数回に渡って参加したインターンシップも含めて、社員全体の雰囲気はとても良いと感じました。特に、若手社員と中堅社員、ベテラン社員の結びつきが強く、会社に皆で貢献していこうという情熱が伝わってきました。求める人物像については、「挑戦し続けることのできる人」「愛嬌のある人」など多くを挙げており、まとめるならば自分の個性を理解し、それを強みとして仕事に活かすことのできる人ということになるのではないかと思います。
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
- キャリアについてですが、年功序列というよりは実力主義に近いと思いました。若いうちから成績を残せば、出世することは十分可能だと思います。年に一度上司との面談があり、その中で評価をされるようです。勤務地については、基本的には希望が通るようですが、転勤を受け入れた場合には手当がつくようです。
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
- インターンシップでは、社員になったつもりで住宅販売の営業体験をしたり、若手社員の方々との座談会で業務の疑問や働く上での不安を解消する時間もありました。インターンシップに参加後、早期選考に招待していただけます。早期選考の参加は任意ですが、インターンシップでの体験を面接で話すことができ、自分の志望度をしっかりとアピールできました。また、さまざまな大学・学科の学生さんたちが選考に参加していたので、学歴や出身学科は不問だと思われます。
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