エヌビーシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
取引先が大手のため安定的に仕事がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車の自動運転化によるシェアリングで売上減少が確実だが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年収は、在籍期間に応じて昇給しており、在籍が長い人ほど高い。一般的な中小企業より高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全99文字)

【良い点】
育児休業は全員が取得できている。急な休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分達に迷惑がかからなければ、とって良いとい...続きを読む(全103文字)

【良い点】
個人主義のため自分で仕事の調整ができれば有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により長時間残業しているところがある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
面接時から現状について詳しく説明してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が感じているとおり、従業員に町工場意識が強い。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
海外に子会社があり、為替や子会社の国の税制制度など海外会計に強くなる。個人主義のため自分の仕事の範囲内なら自由に変更できる。
【気になること...続きを読む(全135文字)

【良い点】
良い意味でゆるい。仕事は個人任せで、自分のやり方で進めることができるが、自分で覚えるスタイル。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性は服装自由だが、年齢問わず女性で事務配属になると謎の制服を着させられる点。続きを読む(全59文字)

【良い点】
問題点に首を突っ込まず我関せずを貫き通せば、毎日余裕の定時上がりを決め込めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任感が強く「何...続きを読む(全139文字)

【良い点】
完全にトップダウンの文化であり、上からの的外れな要求にも"実際"を無視して対応できる人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新入社員研修に近頃力を入れております。
研修もしっかりやって、配属先でもしっかりと教えてくださる先輩上司の方がいます。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製品にもよるが、仕様や作り方が成熟している製品を担当すると設計する機会が少なく調整する時間の方が長いのが現状。仕...続きを読む(全108文字)

【良い点】
配属されても無理難題な業務は割り当てられない。自分は係長によく面倒を見てもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに優秀でも...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部門にもよるが、基本的には昔ながらのOJTで育てる社風。特に目新しいものも目を引くような飛び抜けた人もいない。ザ平均収束の環境である。
【気...続きを読む(全152文字)

【良い点】
業務はやった分だけスキルは身につくと思います。自分で勉強すればなお良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を選べない...続きを読む(全118文字)

【良い点】
eラーニングが用意されてるので、さまざまな教育ができる。失敗しても何度でもテストし再勉強できることはいい
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には社内教育等はしっかりとカリキュラムがある感じではないと思っている。上司によって違いセミナー等への参加命...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的には現場で学ぶことが多くOJTがかなりしっかりありました。
会社の制度では熟練のエンジニアが講師をするエンジニアセミナーがあり、過去に...続きを読む(全126文字)

【良い点】
OJTトレーナーが基本的につく。困ったことや相談事があれば、その人に相談できる。
また、資格取得支援もあり、特定の資格を取得すると報奨金が支...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社してからの研修期間は4ヶ月ほどあります。
研修内容は各部署を4ヶ月の中で体験学習みたいなことをします。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)