回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育にも力を入れており、e-Learningを利用した教育が多数用意されている。また業務でもスキルがつくように仕事をアサインしているよ...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
住友電装株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友電装株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に住友電装株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育にも力を入れており、e-Learningを利用した教育が多数用意されている。また業務でもスキルがつくように仕事をアサインしているよ...続きを読む(全82文字)
定期的な面談を通じて、社員の希望やキャリア形成を確認する機会が設けられており、自分の目指す方向に合わせて成長できる環境が整っていると感じました。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は充実している。
TOEICが会社で少し安く受けれたとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務が忙しい場合でも強制の...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
自動車に欠かせないワイヤーハーネスを扱っているため、仕事の社会的な重要性を感じやすいです
会社としての規模も大きく、安定感がある一方で、E...続きを読む(全198文字)
インターンシップなどで聞いた教育体制は充実していると感じた続きを読む(全29文字)
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【良い点】
他社から転職をしてきた人に話を聞くと、昇格やキャリアアップはしやすい企業なのかなと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の一...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われる中で、自身のキャリアについて中長期的な視点で深く考える機会が限られており、将来の方向性や成長...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品にもよるが、仕様や作り方が成熟している製品を担当すると設計する機会が少なく調整する時間の方が長いのが現状。仕...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
中途で入社した場合はわからないが、新入社員で入社すると1か月全体研修でビジネスマナーや基礎を学んだ後に仮配属となり、その後は部署ごとでの研修...続きを読む(全155文字)
海外トレーニー制度も充実しており、年間数十名も派遣されている。そのため、向上心もって働ける方にとっては最適な環境だと感じた。続きを読む(全62文字)
住友電装の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
研修や勉強会は設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中で自分で学びを深めて行くしかなく、スキルアップできるかは自分次第。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
OJT制度の導入、自己啓発の支援など様々な支援を受けることができます。定期的にアナウンスを受けるので、能動的に行動することが大切です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
e-ラーニングなどの教育制度は充実しており、業務の隙間時間で受講によりスキルアップを図ることができる。また、外部講習や外部講師なども積極的に...続きを読む(全164文字)
年間数人であるそうだが、一般職から総合職への移動が可能とのことで、良い印象を受けた。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない部門研修が多い。部門研修の担当になると業務が圧迫されるため、何のための研修なのか全く分からない。続きを読む(全73文字)
研修の機会は多くあるが、結構専門的なものもあるので文系にはきつい部分があるかもしれない。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
・財閥系で関連企業があり、社内システムはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
・大量採用、大量離職が基本の考え。
生...続きを読む(全527文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されて2日目くらいまでは内容全体の説明が社員からされますが、それ以降は派遣社員同士で教え合う状態で、正しい知...続きを読む(全112文字)
海外にも研修で行けたりするという部分が気に入っている続きを読む(全26文字)
会社説明会の中ではあまりキャリアアップについて触れられなかった続きを読む(全31文字)
入社後1か月、新人合同研修があるので、その点で教育体制は整っていると感じた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
車のハーネスが根幹事業のため車の配線や電線の材質、曲げ半径の考え方や図面の描き方、CADの使い方など車に興味がある方には面白いかもしれません...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
教育はeラーニングと社内ウェブ研修が主で、実際使えるかは置いておいて豊富に学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修の機会は充実しており、基本的には自身が望めば参加できる。
興味を引く講座も中にはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
結局のところ年功序列傾向が強く、続けていれば上の立場に上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長のためというより誰もやり...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ワイヤーハーネス事業自体はこの先もなくなることは考えにくいので、安定であること
人はいい人が多いイメージ(部署によってはいまだに怖い人もい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
給与や福利厚生などの待遇面には非常に満足しており、仕事へのやりがいも感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収面での納得...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
高い年収と充実した待遇: 大手企業ということもあり年収水準や福利厚生に非常に満足していた。働いた分が給与として還元されるため納得感が高かった...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収や給与水準には満足しており、福利厚生を含めた待遇面での安定感は大手企業ならではの強みを感じた。やりがいをもって働ける環境ではあった。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与・待遇面での満足度が非常に高い。 大手企業ということもあり、年収水準や福利厚生はしっかりしており、働いた分に対する納得感ややりがいは十分...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
基本的に財閥系という事もあり仕事はすごい楽です。ネットサーフィンし放題のゆるゆるな会社で、楽して稼ぎたい方にはあってると思います。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、断られることはない。育休もとりやすく、男性で6ヶ月取られる人もいる。ワークライフバランスは良い方であると思う。
【気に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
まず寮に住めば7500円/月で住めるのでお得である。また1年目は集合寮であるが、光熱費も込みである。すごく貯金ができる。またカフェテリアポイ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
三重県内ではかなり高水準の給与である。愛知県の自動車部品メーカーと比較しても引けを取らないレベルの水準である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業代は行っただけ支払われる。評価制度については、直属の上長の裁量がかなり色濃く、優れたマネージャーの元で働けるかどうかで、満足度は非常に分...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
未経験でも社員とほぼ同じ業務を経験した出来るので、スキルはつくと思います。ただ、大企業なので契約社員、正社員まで進める可能性は0ではないけれ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
会社の認めた業務に活かせる資格取得については会社負担で受検できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育に力を入れ始めており、強...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
半期に一度、上司との面談を通して目標の設定と振り返りを行います。評価基準は比較的明確に言語化されていますが、最終的な昇給や昇格の判断には、部...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
研修や検定は積極的にとる方向です。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料には直接関係せず、基本給は上がらないため、資格取得後に退職す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
最近は女性の活躍に力を入れているように感じます。実際女性の管理職も増えてきています。
また、自由に参加できる研修制度(オンライン)があり、講...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
会社負担が多い
研修制度も充実
取るまでの時間も
仕事中も活用
【気になること・改善したほうがいい点】
強制感がある
とらないといけないとい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本的に上司は上に引き上げようとする。真面目に働いていれば年齢的に適齢期になったときに昇進の話をされる。優秀なのに上が詰まってて出世できない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
海外派遣制度があり、1年間くらい行かせてもらえる。
またUDEMYやグロービスを受講できる場合もある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新人も学んでいける環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと基本以上のことを学んでいけないためどんどん質問...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップ、キャリアアップにはならなかった。社員は不明。受注処理業務もなんだかんだアナログな感じがした。...続きを読む(全175文字)
| 会社名 | 住友電装株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンソウ |
| 設立日 | 1917年12月 |
| 資本金 | 200億4200万円 |
| 従業員数 | 7,396人 |
| 売上高 | 1兆257億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 漆畑 憲一 |
| 本社所在地 | 〒510-0058 三重県四日市市西末広町1番14号 |
| 電話番号 | 059-354-6200 |
| URL | https://www.sws.co.jp/ |
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