ＳＲＬのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自分の好きなことを仕事にしているので、基本毎日が楽しいです。
お客様と直接関わることができるので人との関わりなどが好きな人にはもってこいだと思...続きを読む(全478文字)

【良い点】
アパレルにしては年収はいいほうなのかなとは思う。契約社員だとボーナスは寸志。社員だとかなりいいみたい。ただ全国転勤がある。友人関係も深く築きづ...続きを読む(全280文字)

【良い点】
店長によってはシフトの融通がかなり効く。店舗次第。運。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ人数が少ない店舗だと、休みの日にいきな...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に「検体を運ぶだけの簡単なお仕事」と記載があったため、本当にただ運ぶだけでいいと思っていたが、実際は確認事...続きを読む(全138文字)

【良い点】
病気や検査内容、薬のことなど知識が増えるので面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しで少し飽きてきた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
仕事内容にも満足しているし、福利厚生が良く、人間関係も比較的良好のため辞めるか迷う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で今後のこ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生はとてもしっかりしていると思う。完全週休二日制で、年に数回ほど祝日出勤があるが勤務時間も短いためあまり気にならない。休日出勤もほぼない...続きを読む(全167文字)

【良い点】
年間休日も多く、有給も取りやすいためプライベートは充実して過ごせる。休みの日に仕事の連絡が来ることもほぼないため、何も気にせずに休日を謳歌でき...続きを読む(全128文字)

【良い点】
いろんな事に挑戦させてもらえます。
大変な事も多いですが、手を挙げれば挑戦、学べる会社です続きを読む(全51文字)

【良い点】
ただのアパレル業務だけでなく、マネジメントについて学ぶ、社会人としてのスキルアップさせるということ風土があります。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は基本放置。
上司から学ぶべき内容が明示されないにも関わらず、「こんなことも知らないのか」「学ぶ姿勢が見...続きを読む(全249文字)

【良い点】
エクセルの操作や、ECサイトやモールの運用経験が身に付きます。特に実務経験を積むことで、他の職場でも通用するスキルが習得できます。
【気になる...続きを読む(全152文字)

【良い点】
常にスタッフの教育に力を入れており、自社の接客テストがあり、合格すると特典があったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
外部の研修サービスで受けたい研修が受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な研修を受けられるが、活かせていないし、活かせていな...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップに寄与するような制度は無かったと思いますし、社員に「こうなってほしい」という様な、会社としてのビ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的に自分の仕事さえしていれば文句は言われない。逆に自分次第でどうにでもなる
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした社員教育はない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員の教育は定期的に全員にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と一般社員との差が激しい。もっと平等にしたほうがいいとおもいます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップしたい人にはしっかりそれに向けて育成してくれてるのでキャリアアップ早い。いっぽうで離職が多いことでポストがあきやすく店長になるには...続きを読む(全198文字)

【良い点】
頻繁に公募があり、挑戦した人は応援してくれる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修なども適度にあるので、同期と顔を合わせた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新卒時はお寺に行ったりマラソンしたり独特な教育でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては、研修系は新卒時からそれ以降はな...続きを読む(全83文字)