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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サン電工社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン電工社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン電工社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サン電工社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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2.1
スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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サン電工社の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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サン電工社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社サン電工社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員ですが1年間しっかりとした研修をしてくれます。
マナー研修や技術研修もしっかりしてくれます。
研修後は自分で習得できるまで鍛錬を繰り返...続きを読む(全227文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サン電工社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月26日
回答者:

【良い点】
モノづくりが好きな人はとてもやりがいがある。
一からモノを作り、BtoB、BtoCへ起案、販売後も分析し販売戦略等も考えていく。多岐に渡る業務...続きを読む(全166文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年10月13日
回答者:

【良い点】
仕事のやりがいはない。言われたことをやっていれば良い。波風立てずにやり過ごせば昇給も昇進もできる。仕事ができなくても、上司に好かれれば偉くなれ...続きを読む(全219文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年10月12日
回答者:

【良い点】
カフェテリアプランなどの福利厚生や資格取得の免除などが手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報に記載されていた内容との全く違...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年10月20日
回答者:

【良い点】
文句を言われたりすることなく、優しく送り出していただいた周囲の方々にはとても感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業創...続きを読む(全151文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年3月4日
回答者:

【良い点】
役職で呼ぶ文化は少なく、基本的にさん付けなのでフラットにコミュニケーションを取れる方だと思う。
問題点や課題についてもきちんと話を聞いた上で指...続きを読む(全181文字)

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サン電工社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社サン電工社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのために退職しました。駅から少し歩くので家から遠い人は大変かもしれません。事務は派遣の人がほとんどだったと思います。携帯を持ち込め...続きを読む(全159文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は女性が多く、社員さんは残業が多く忙しそうでしたが、質問した際には教えてくれましたし、なにも心配することないと思います。最初は覚えることが...続きを読む(全173文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員だったので、残業がありませんでした。朝礼もなく始業時間までに席に着いておけばよく、時間外労働がありませんでした。女性と男性は半々くらい...続きを読む(全158文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ技術職は男性中心ですが女性社員も年々増加しています。技術職のサポートをする一般職については女性が活躍しており男女の比率は半々ぐらいです...続きを読む(全237文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お酒や話好きな社員が多く部門毎の懇親会は多い方だと思います。
また新年会などは毎年老舗の料亭で開催されます。
不定期だけど社員旅行が有り違う部...続きを読む(全270文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
災害など緊急対応の場合は現地住民から感謝されることがあり社会貢献できていると感じる。
上司や先輩社員は教えたがりの方が多く、自分が未習得の分野...続きを読む(全268文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日対応が有る部署の場合は振休が100%取得できた。また時期にもよるが、振休と併せて有休取得をつなげることで長期休暇も可能。
近年有休取得に関...続きを読む(全275文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては振替休日や有給が取りやすい。繁忙期以外は残業もそこまで発生しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に入ると土曜日...続きを読む(全419文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
等級制度により自分の実力次第で等級をあげることができる。毎年基本給が4〜5000円くらい上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30...続きを読む(全192文字)

株式会社サン電工社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日朝夜ご飯付きで月34000円くらい。
食堂の電子レンジにポットと冷蔵庫、他に洗濯機、乾燥機、トイレ、風呂などは共用。
寮母さんが在中してい...続きを読む(全222文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社雄電社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得勉強会や講習会を随時実施しており、各回の合格率も高いと聞いております。その他、業務で必要と判断された資格・講習会などにも参加可能のため...続きを読む(全105文字)

セキスイファミエス近畿株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の場合は座学や2ヶ月程度他部署との同行等で事前の研修時間を取っている。中途の方の場合は入社時期によるが、比較的研修期間は短い。資格取得の奨...続きを読む(全210文字)

株式会社YNハウジングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーション能力はかなり磨ける環境であると思う。
むしろコミュニケーション能力がないとやっていけないと思った方がよい。
【気になること・...続きを読む(全143文字)

株式会社響映の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な音響、照明、映像の知識などが仕事上でつく事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライブなどの本職の方に比べたら業務として...続きを読む(全149文字)

株式会社塩浜工業の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり整っていないように感じる。OJTとは名ばかりで放ったらかしの状態になっていた社員もいた。続きを読む(全72文字)

田辺工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の際は資格取得手当があり、合格すると報奨金をいただくことができる。また、資格受験費用も難易度によってばらつきはあるが、最初の1から2回...続きを読む(全111文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は特にありません。申し訳程度の研修があるのみで、あとは個人の自主性に委ねられ...続きを読む(全135文字)

三井デザインテック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことがあればある程度は聞いてもらえる環境だったので、その点はかなり良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分か...続きを読む(全144文字)

谷垣工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場が併設されているので、積極的に職人や大工と関われば木工の知識はつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整ってい...続きを読む(全109文字)

株式会社高田建築事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社する上では、一般的なマナーから仕事の仕方、建築の基本まで教えてもらえるので、良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)

サン電工社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サン電工社
フリガナ サンデンコウシャ
設立日 1963年9月
資本金 1億円
従業員数 100人
売上高 20億8713万4000円
決算月 8月
代表者 土井隆太郎
本社所在地 〒810-0053 福岡県福岡市中央区鳥飼2丁目6番51号
電話番号 092-771-7641
URL https://www.sandenko.co.jp/
NOKIZAL ID: 1698940

サン電工社の 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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