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インターンシップや座談会の際、転勤の頻度はそこそこ多いと社員の方々がおっしゃっていたので、転勤の多さへの覚悟は必要だと感じた。続きを読む(全63文字)
株式会社日本アクセス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本アクセスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本アクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
インターンシップや座談会の際、転勤の頻度はそこそこ多いと社員の方々がおっしゃっていたので、転勤の多さへの覚悟は必要だと感じた。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが、比較的残業が少ない会社だと思います。福利厚生もしっかりしています。有給も消化しやすい雰囲気です。続きを読む(全63文字)
年間休日は122日で完全週休二日制であり、社員の方々の話からも、ワークライフバランスを確保しやすい環境であることがうかがえました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
理由を聞かれることなく有給取得出来る環境。突発的な半休も取りやすい。自分で仕事の調整ができれば何も言われない。
・フレックスが導入されており...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
本社勤務だと比較的ワークライフバランスは良い方だと思う。支店の営業の方は取引先によって相当な残業を強いられる人も多く見受けられ、心身ともに影...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
理由を聞かれることなく有給取得出来る環境。突発的な半休も取りやすい。自分で仕事の調整ができれば何も言われない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)
年収や福利厚生に関しては全国転勤ありきの総合職ならではな部分はあるので、その点が苦になる人は合わない可能性がある。有給休暇は取りやすいと聞いている。続きを読む(全74文字)
ワークライフバランスについては、激務といった印象はなかったため、取れいてると感じた。続きを読む(全42文字)
残業が競合他社と比較しても多い。
営業だと休日でも携帯に電話がかかってくることがある。続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な残業が多すぎる。
改善する余裕もない。
業務が属人化しているため。
部署によっては、残業もないが、
大...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は積極的に取らせる方針で、業務量も繁忙期の兼ね合いもあるがそこまで多くない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は社用携帯を所有...続きを読む(全122文字)
部署間で差はあるが、本社の経理や管理部門などでは土日休みで残業も少なく、働きやすい環境。続きを読む(全44文字)
残業は20時間ちょっとだったと思う。多くも少なくもない感じで、部署によって結構違う。ただopenworkでは結構多いと書いていた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
勤務時間はきちんと管理されているが、展示会の応援などがあるとその限りではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職になると時間管...続きを読む(全86文字)
有給取得もしやすく、土日と繋げて旅行に行くのが楽しみだというお話を聞いた。また条件はあるが月々1万円で借り上げ社宅として、会社の近くのマンションに住むこと...続きを読む(全86文字)
物流事業部の場合、配送トラブルや突発的な需要増、繁忙期によっては、不定期な残業が発生しうる。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。
家賃補助は手厚く、一人暮らしでは全く問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品卸業界ゆえ、365日対応...続きを読む(全107文字)
取引する企業によるところがおおいが基本的には完全週休二日制だそう続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革により勤務時間の是正がされているが、業務量と見合わず残業せざるを得ない社員もたくさんいる。
営業職に関...続きを読む(全108文字)
有給の日数が多いだけでなく、取得のしやすさもピカイチだと思います。まれに休日出勤をしなければいけないそうですが、頻度としてはとても少ないそうです。続きを読む(全73文字)
早朝深夜勤務も配属先によってはありますがプライベート面で安心な時間を取れるようテレワーク制度が充実している点がワークライフバランス面で良いです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業が少ない
休日出勤したら場合は、振替休日が取れる
子供の送り迎えや親の介護などある人は
休みが取りやすく、周りの理解もあるので時間短縮...続きを読む(全205文字)
商品を運ぶ際にトラックなどで問題が発生した場合は休日出勤もあるみたいです。続きを読む(全37文字)
年次有給休暇は初年度が14日、翌年度から20日が付与される。平均有給休暇取得日数は約13日。時短勤務制度、フレックス制度あり。続きを読む(全63文字)
全国転勤があるのが少しネックだったが、住宅手当などはきちんとしている。続きを読む(全35文字)
国内トップの食品専門商社であり、3温帯すべての取り扱いに長けている点が威力だと、インターンシップや座談会で社員の方々に伺った。続きを読む(全63文字)
伊藤忠グループということもあり、他の専門商社に比べて、非常に安定しているというお話をインターンシップや座談会で伺った。続きを読む(全59文字)
社宅制度があり、自己負担1万円で済むことができるなど、社員の方々も非常に満足している様子だった。続きを読む(全48文字)
インターンシップや座談会に参加した際、チームで働く文化が非常に強いということを、ほとんどの社員の方々が日本アクセスの魅力としてあげていたので、チームで働く...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署によって差が激しいです。思い描いた食の仕事をできる人もいればそうじゃない人もいます。(中途で入る場合は別かもしれませんが)続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ボーナスは安定してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる年功序列で給料はなかなか上がりません。頑張ってもその分上がら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業種的にしょうがない部分もありますが、専門的すぎて他の場所でも使えるようなスキルは身につきにくかったです。特に物流は同じような卸企業でしか活...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休や育休は比較的取りやすい印象です。1人が休んでも回るような仕組みになっているので安心です。生理休暇なども使える雰囲気でよかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが使えたり、家賃補助があったり、有給休暇も多く福利厚生は充実しています。
有給休暇は入社後すぐに使えたのも良かったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人柄が良い人は多いです。社風はとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜこの人が?というような人が管理初期になって...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の特性上、休日であっても商品や物流は365日24時間で動いており、また取引先も土日営業している企業が多いため...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
全国転勤のため仕事でなければいかなかった場所に住むことができたり、出張も自分で組み立てることができるので土日前に出張を組んで出張先で土日休暇...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
部署によっては残業は全くありません。
営業の方は結構残業があると聞いたことがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートや在...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
正社員もアルバイトも指定した日に休みが取れる。
旅行に1週間行く社員もいれば、試験前で1ヶ月休む学生もいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
三交代勤務でほぼ毎月工場休も設定されているので連休は取得しやすい。有給休暇も取得しやすい雰囲気。公休+工場休+有給を連続取得で9連休とかも割...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
バイトであれば、希望を出せば基本的に通ると思う。2週間ごとのシフト提出であった。また朝7時から21時まであるので好きな時間に働くことができる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
求人の記載内容に嘘偽りはございません。
配属先によって変わりますが、私が勤務していたところは水曜日と土曜日が休みでした。
月の休みは9日〜1...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給はとりやすいのではないかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも社用携帯の通知をとり確認しなきゃいけないような雰...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は基本的になく、残業したい場合は事前に課長に申告しなければなりません。休日も少なく、代休は取れますが、土曜出...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと感じました。残業は部署や時期によって差はありますが、過度に長時間になることは少なく、業務調整も...続きを読む(全128文字)
| 会社名 | 株式会社日本アクセス |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンアクセス |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 26億2000万円 |
| 従業員数 | 4,151人 |
| 売上高 | 2兆4188億1300万円 |
| 代表者 | 服部真也 |
| 本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5435-5800 |
| URL | https://www.nippon-access.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.nippon-access.co.jp/ |
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