トピー海運の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
個人で担当を持って仕事をしていくため、自分の仕事の進め方次第で周りに迷惑を掛けずに有給を取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
賞与は安定して年間4〜5ヶ月分はあり、担当によって変動するが、時間外労働もそれなりにあったため、給与面は特に不満はなかった。
【気になること...続きを読む(全120文字)

【良い点】
業務内容自体は簡単なものが多く、スキルより集中力が必要な仕事が多い。
自分のミスで現場社員に無駄な作業を増やしてしまうこともあるが、逆に自分...続きを読む(全168文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれた人があまりに幼稚で話しにならない。
仕事となると自分の立場を利用して部活への暴言や...続きを読む(全101文字)

【良い点】
トピー工業内に健康診断専用の建屋があるのでしっかりした健康診断が受けられる。
ワクチンもそこで受けられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は大きいけど将来性への保証が持てない会社です。
今後も伸びなく、このまま居ても仕方ないと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
気分で言い方が変わるから仕事がやりずらかった。気が弱い人は馬鹿にされるから意見の言えない人は辞...続きを読む(全83文字)

【良い点】
定時間が他の会社よりも1時間早く終わるので自分の時間が取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の始まりが8時からでも構...続きを読む(全124文字)

【良い点】
中途採用で前職を考慮してくれる点がいい。
をある程度考えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容の割には安い方かな。続きを読む(全75文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよるが、どこの部署も辞めてく人が多い印象です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社から3年、5年、10年、20年と勤続年数によるボーナスみたいな福利厚生の制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の離職率...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に退職。シフト制なので、朝は4時台から遅番は0時終わりなど、好きでなければ出来ない仕事。結婚や出産をする...続きを読む(全128文字)

【良い点】
同じ運送者はいい人は多いくせは強め。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職からの遠回しの言い方の強制残業。普通にいい気もしない。管...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年中無休なので、平日子供の行事などでも休みやすく、かわりに土日など出勤できるため調節しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
10年...続きを読む(全161文字)

【良い点】
子会社所属だったので、あっさり辞めさせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めさせ方も子会社の業務は本社がやるからと私の業務...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夕方に業務が集中するため、定時で退社することが難しく、残業が多くなることは避けられません。時短の方でも残業してい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長派閥経営層の影響により、退職者や休職者が多い。
よって人材が育たず、将来性はない。
企業成...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良い点は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができると勘違いしてる人が多いのでしっかりとした上司の教育が必要だとおもいます。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
１〜３年で辞めていく人が多いです。
夏が繁忙期で、休みが少なくなり残業時間が1日２〜３時間程なので肉体的にも精神...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定基盤はあるかと思います。ANAの子会社ですので。
やりがいに関しても、基本的には皆さんエアラインという特集業界を目指して入社するので、か...続きを読む(全203文字)