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青森放送株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青森放送の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

青森放送株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は344〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青森放送株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に青森放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青森放送の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

青森放送の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

青森放送の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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青森放送の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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青森放送の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

青森放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アナウンサー・俳優・モデル 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・給料は高くもなく低くもなく普通。
・年功序列なので年齢を重ねていけば給料は上がっていく
・退職金があること。ただ、これから先全員にちゃんと...続きを読む(全240文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    青森放送の 他のカテゴリの口コミ

    青森放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    青森放送の将来性は、地域密着型の強みを活かしつつ、インターネット時代への対応が鍵となります。同社は国から免許を受けた事業であり、安定した基盤...続きを読む(全687文字)

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    青森放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アナウンサー・俳優・モデル 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・イベントやスポーツ中継などが入らなければ、基本土日休みだが、部署に報道や制作は休日出勤もある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・部...続きを読む(全213文字)

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    青森放送株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 アナウンサー・俳優・モデル 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・有給休暇を1年で5日取ることを必ず実施している。定休と合わせて最大9連休で休むこともできる。そして、休むことに後ろめたさを感じることは全く...続きを読む(全216文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社CACの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が少ない。営利企業であり、業績によっては支給がない年もあったようだ。役職がなければさほど変わらないため残業で...続きを読む(全84文字)

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    株式会社テレビ長崎の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社にいれば年収は自ずとあがっていくし、管理職にもなれる。残業代はきちんとくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列なので、...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ジェイコム九州の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員だったので、仕事の内容を考えれば妥当だと思います。
    短期だったのでボーナスもなかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全83文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業拠点ではインセンティブに左右されます。ストイックに目標を追いかけられる人ならインセンティブで稼げる一面もあります。
    【気になること・改善...続きを読む(全138文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 広報 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    景気や業績に左右されずに安定してボーナスがもらえる。夏冬にそれぞれ月の基本給の3ヶ月分くらいがもらえていた。それに調整が入り社会人6.7年目...続きを読む(全160文字)

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    札幌テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    多忙な時期もあるらしいが、それに見合った給料をもらえる続きを読む(全27文字)

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    株式会社TBSスパークルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はきっちりと支払われていました。ただ、上限が決まっており、上限近くなってくると過小に申告することも多かったです。
    【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

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    スカパーJSAT株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    インフラ・通信系企業として安定した年収水準で、長期的に安心して働ける評価制度だと感じました。続きを読む(全46文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    営業職は普通からややいいぐらいであるが、エンジニアやマーケティングになるとぐんと平均年収が上がる。続きを読む(全49文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 営業アシスタント 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    給与水準は東証1部上場企業並みです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は形骸化しているとまでは言いませんが、結局は上司ガチャ...続きを読む(全98文字)

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    青森放送の 会社情報

    基本データ
    会社名 青森放送株式会社
    フリガナ アオモリホウソウ
    設立日 1953年9月
    資本金 1億5000万円
    従業員数 121人
    売上高 53億1000万円
    決算月 3月
    代表者 山本恒太
    本社所在地 〒030-0965 青森県青森市松森1丁目8番1号
    平均年齢 45.0歳
    平均給与 782万2000円
    電話番号 017-743-1234
    URL https://www.rab.co.jp/
    青森放送は1953年9月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は121人で、売上高は53億1000万円になります。平均年収は782万2000円で、就活会議に登録されている6,335件の広告・マスコミ業界の企業の平均に比べて143.9万円高いです。従業員の平均年齢は45.0歳です。
    NOKIZAL ID: 1562627

    青森放送の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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