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【良い点】
・給料は高くもなく低くもなく普通。
・年功序列なので年齢を重ねていけば給料は上がっていく
・退職金があること。ただ、これから先全員にちゃんと...続きを読む(全240文字)
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青森放送の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）
青森放送株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は344〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青森放送株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に青森放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
青森放送の 年収分布
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青森放送の 職種別年収
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青森放送の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
青森放送の将来性は、地域密着型の強みを活かしつつ、インターネット時代への対応が鍵となります。同社は国から免許を受けた事業であり、安定した基盤...続きを読む(全687文字)
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【良い点】
・イベントやスポーツ中継などが入らなければ、基本土日休みだが、部署に報道や制作は休日出勤もある
【気になること・改善したほうがいい点】
・部...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
・有給休暇を1年で5日取ることを必ず実施している。定休と合わせて最大9連休で休むこともできる。そして、休むことに後ろめたさを感じることは全く...続きを読む(全216文字)
広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
県内平均と比較すると、年収は高い方である。
ここ数年、3月の臨時賞与があり、従業員満足度を上げようとしているのが見受けられる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
世間一般と比較して低くない水準。
一般職の最上位グレードまでの昇格は30歳前半までに早々に終えられる。
管理職の一番下グレードは誰でもなれる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
わけの分からない制度と判断で給与が決められているので満足を感じている人が少ない。給料は他局に比...続きを読む(全85文字)
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初任給は学部卒で24万円程度とそこまで高くなく、他の民放と比べて年収も高くない。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
ハードな仕事を任されてもその分達成すれば評価してもらえる
半期ごとに面談があり、目標設定も話し合いのうえで決められる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
毎年目標設定が決められて、
上半期に進捗の確認を上長とする。
評価はほぼほぼグループ長の判断で決定することが多かった。何年も前の事なので今は...続きを読む(全506文字)
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業界内でも安定した給与体系が整っており、基本給に加えて個人のパフォーマンスや目標達成度が反映される業績賞与が支給される点。続きを読む(全61文字)
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公共放送として安定した給与体系が確立されており、若手のうちから同年代と比較して非常に高い水準の給与が得られると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与については不満はなかった。評価制度についても半期ごとのフィードバックで場所に対する考えや自分の仕事面に対して見つめ直す機会が与えられる。続きを読む(全76文字)
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初任給はそこまで高くはないが、残業手当、通勤手当などもあると聞いたため、満足できそう。続きを読む(全43文字)
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青森放送の 会社情報
| 会社名 | 青森放送株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アオモリホウソウ |
| 設立日 | 1953年9月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 121人 |
| 売上高 | 53億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本恒太 |
| 本社所在地 | 〒030-0965 青森県青森市松森1丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 782万2000円 |
| 電話番号 | 017-743-1234 |
| URL | https://www.rab.co.jp/ |
青森放送は1953年9月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は121人で、売上高は53億1000万円になります。平均年収は782万2000円で、就活会議に登録されている6,335件の広告・マスコミ業界の企業の平均に比べて142.2万円高いです。従業員の平均年齢は45.0歳です。
NOKIZAL ID: 1562627
青森放送の 選考対策
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