ＡＰＡＭＡＮの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全74件）

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は営業の女性は数字で評価されるのは男性と変わらないので体力がない方は非常に苦労をされていたように思います...続きを読む(全201文字)

【良い点】
引き止めはかなり合う。
退職願を受け取ってもらえないこともあり、退職までに時間がかかった。
次が決まっていたので、なんとか通した感じであった。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
評価は、営業成績に尽きる。とてもわかりやすくて良い。会社の方針がどうとかは言わない。ただただ成績を残せば出世する。また、年収も上がる。主任にな...続きを読む(全168文字)

【良い点】
キャラがよく上司に気に入ってもらえれば給与は上がりやすい。
所属するエリアによって自由に働けるか面白くない環境で働くかに差が出る。
【気になる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
いろいろな企業の人達と知り合いになれる為、仲良くしておけば転職先は簡単に探せる。
引き抜きを受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
離職率が激しいので上司に気に入ってもらえれば役職はもらえます。
コンプライアンスを意識しているので休みはしっかり取れる。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗は現在は火曜水曜の定休日があるために、休日はしっかり取れていると聞きますが当時は定休日が無かったためにほとんど年末年始以外は連休を取れてい...続きを読む(全175文字)

【良い点】
営業から昇格し、店長になった際はプレイングマネージャーとして営業プラスで店舗の管理業務もこなす必要があります。店舗の異動や人員の増減が非常に多...続きを読む(全164文字)

【良い点】
店舗配属でルームアドバイザーの場合に関しては能力が高い人は、すぐに結果が出やすい仕事だと思います。特に特別なスキルや知識も経験も必要はありませ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
メインは賃貸仲介、および管理だが、子会社をどんどん作って新たなことをやっている。そのため企画部門は非常に刺激的であると思う。デザインやシェアサ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私がいた頃は毎日終電が当たり前だったが、パソコンの強制シャットダウンが導入され、確か21時に切れてしまうようになった。今はそこからさらに環境改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
宅地建物取引士の資格取得に関するフォローはある。ただし忙しくて講義に参加できないと言ったケースが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ブランド力があるため、どこのお店もそれなりに集客が見込める。接客マニュアルが確率されているため接客のマナーや営業の基礎を学びたい人はまずは賃貸...続きを読む(全218文字)

【良い点】
賃貸営業なので完全に待ち受け営業。販売員と変わらないのでコツをつかめばすぐに慣れて安定した成績を残すことができる。
【気になること・改善...続きを読む(全160文字)

やる気があれば、社長と夜も楽しめます。ちょっとオーラがありすぎるけど、悪い人ではありませんので、みなさんもどしどし応募されてはいかがでしょうか。仕事は朝早...続きを読む(全151文字)

社長のイエスマンの集団。社員の仕事のスキルはとてもひくい。イエスマンの役員が曲者でまるでKGBのような感じ。店舗で仕事している人は可哀想でパワハラ、セクハ...続きを読む(全183文字)

残業代がないと、基本給与だけでは、給与は低いというのが前提で残業は、かなり多い。しかしながら、40時間分しか残業代は出ない。残業代の削減に向け年俸制を最近...続きを読む(全163文字)

賞与はなくユニットごとの業績に合わせた「インセンティブ制度」があるが、評価が不明確でよくわからない。
給与は年俸制で12分の1を各月に支払われる。
給...続きを読む(全285文字)

休日に当然のように会議がある。
業務開始前の早朝にも会議がある。異常。
大量のやりきれない仕事があるのに、21時になると強制的に会社を追い出されるので...続きを読む(全182文字)

毎月恒例の全社員集合のテレビ会議で、詰められる。
確かに、数値把握が出来ていないと言われればそうだが、全社員前に様々聞かれテンパります。
しかし、間違...続きを読む(全171文字)

完全歩合制などではないので、売上が上がらなくても給料はもらえます。その代わり上司から詰められます。ストレス耐性のある方でないとつらいでしょう。繁忙期は休め...続きを読む(全168文字)

不動産仲介に関しては女性にはおすすめしません。繁忙期には休みがほとんどないため、体力的に女性には向かない仕事だと思います。車の運転も毎日ありますし、事故や...続きを読む(全164文字)

ほぼ社長のワンマン経営 方針はない 社員の給料をいかに抑えるかをいつも考えている。社員に主体性はなく与えられた仕事のみ行っている 自主性や経営に関して意見...続きを読む(全166文字)

不動産業全般について知識を広めたい、フランチャイズ運営を見てみたい等の理由がありましたが、不動産、フランチャイズ運営に近い仕事はほとんどありませんでした。...続きを読む(全153文字)

在籍時、早朝から深夜までの業務が多く、それに対しての給与があまりにも少なく感じていました。
昇進に至っては社長の好き嫌いに左右されることが多く、お気に入...続きを読む(全159文字)