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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊和のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社豊和のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社豊和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

豊和の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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1.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.2

豊和の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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豊和の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社豊和の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休み
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては休日でも、有休の日でも、退勤後でも普通に電話が鳴る。続きを読む(全65文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度上は完全週休二日制ですので、ちゃんと休みを取ることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どう考えても 1人でこなすことの出...続きを読む(全213文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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豊和を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年8月6日
回答者:

【良い点】
ちゃんとした研修は初日の1日のみ しかもそれも業務の合間を見ての研修 なので こう仕事が入ってあまり研修する時間がなかった
【気になること・改...続きを読む(全109文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年2月12日
回答者:

【良い点】
機械同士が近いため、担当する機械の隣の人などと相談しながら仕事ができる。
また、困ったことがあればすぐに相談できる環境にあると思う。
自分でプ...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年12月15日
回答者:

【良い点】
ニッチではあるが需要はあるし、安定もしている。お客様とも昔からの付き合いが多く、仲良くなれれば仕事自体も楽しく感じる場面が増えると思う
【気に...続きを読む(全162文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月25日
回答者:

【良い点】
一通りの福利厚生は整っていると思います。特段気にすることも無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。よくあ...続きを読む(全91文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年10月12日
回答者:

【良い点】
社会貢献度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客から宿題を貰い成長するスタイルだったが、そもそもの顧客獲得が難しすぎた。続きを読む(全74文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

豊和の 他のカテゴリの口コミ

株式会社豊和の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だんだけ、仕事が出来なくても自分から退職を言わなければクビになることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がかなり安い。この会...続きを読む(全135文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な社員はいない。ほぼ全員が惰性で仕事をしている。あと、繁忙期はかなり忙しい。続きを読む(全61文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価してくれない。
無理矢理時間をやりくりして休憩時間を削って仕事をしないと仕事をこなせない。
そのよう...続きを読む(全96文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やることがかなり多いのに給料がかなり少ない。
その上、ボーナスはかなり少ない。
継続年数が増えるにつれて、仕事が増...続きを読む(全88文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に建築のこととかもっと詳しく教えて欲しかった。入社前に教えて欲しかった。
まず、2次下請けで給料が低い。

...続きを読む(全187文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
投稿主は女性ではないが、この職場は女性向けの職場ではない。続きを読む(全49文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長続きしそうな感じはありそう
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、典型的な中小企業で将来性は見えない。
この会社で働いてる限りお金は...続きを読む(全98文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全くなし給料のためにやってる。続きを読む(全40文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱っている製品に安定性を感じた為企業の安定を求めるのであればかなり良いと考えた。また自宅から通える距離にあったため。
【気になること・改善...続きを読む(全204文字)

株式会社豊和の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収や評価制度に関してのいいところは本当にない
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜこの人がこの役職出来るのにこの人はこんなに役職低い...続きを読む(全187文字)

メーカー(素材)のワークライフバランスの口コミ

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
後から他の会社に入って気がついたが、この会社は接待などは全くない。
むしろ禁止されているので、その点は非常によい。
面倒な社内ゴルフコンペもな...続きを読む(全166文字)

TOTOサニテクノ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼ無いため帰りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案等提出物が多いため、なんだかんだで内緒で残ったりする人もいた。続きを読む(全77文字)

ノリタケ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種によっては土日しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては会社から携帯が支給されるが、休日にもメールや電話が来...続きを読む(全91文字)

杉江製陶株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
グラフィックデザイナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取れないことは殆どない。会社全体や部署ごとの飲み会も年に数えるほどしかないく、残業も少ない為、プライベートの時間を確保し易い
【気になる...続きを読む(全94文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
知的財産・特許
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が繁忙期でなければ休みやすいです。
休む時は上司にイチイチ説明する必要はなく、予定表に休むことがわかる様に入力するだけです。続きを読む(全70文字)

大和製罐株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
製品開発(食品・化粧品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
8:00〜16:45 (休憩45分)
定時が早いため、プライベートの予定も楽しむことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤...続きを読む(全109文字)

ニッシンコーポレーション株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
24年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰ると終わらない仕事量を担当させられた。その割りに暇そうにしているやる気のない社...続きを読む(全91文字)

UBE株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に取りやすい。リモートワークの比率も高く、予決算の時期など繁忙期を除けば残業もほとんどなく有給もとりやすい。続きを読む(全62文字)

三菱電線工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業含め時間の使い方は自由であり、失敗・遅延への詰める文化も無いです。フレックス・有給は非常に自由に使えました。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

NOK株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度が充実していることや、有給取得の認められ易さ、取得を奨励する雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的な残業...続きを読む(全115文字)

豊和の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社豊和
フリガナ ホウワ
設立日 1958年6月
資本金 4163万円
従業員数 186人
売上高 41億504万4000円
決算月 3月
代表者 安藤和明
本社所在地 〒661-0981 兵庫県尼崎市猪名寺2丁目21番32号
電話番号 06-6494-1110
URL https://www.kk-howa.co.jp/
NOKIZAL ID: 2280819

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(証券コード:7047)
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